服務使用者回饋 研究專員 Beneficiary Feedback System Researcher
职缺描述
我們相信以使用者為中心的精神不僅在營利事業能創造好的服務及獲利，也能在社會弱勢服務領域帶來本質上的改變。我們正在推動於非營利組織的『服務使用者回饋系統』，賦權服務使用者的表意權，期待從回饋的需求、感受中，讓非營利組織能以服務使用者的角度，驗證服務的價值並反思優化的機會點，將社會大眾的捐助運用在有意義的服務。
如果你也跟我們一樣，重視服務使用者的聲音，也希望能將這份好的精神介紹給NPO夥伴，歡迎你投遞履歷，和我們一起創造有意義的社會影響力！
【工作內容】
1. 與台灣非營利組織共同合作進行服務使用者回饋系統專案
2. 服務使用者回饋系統的設計與優化
3. 規劃服務使用者回饋系統推廣活動
职务需求
- 良好的文字與口頭溝通技巧
- 參與過社會議題的研究經驗
- 具備獨立作業與團隊協調能力
- 願意學習新事物不自我設限
- 能激發創意並實踐在工作中
- 意者請至104投遞履歷：https://www.104.com.tw/job/7fm2n?jobsource=company_job
- 備註：薪資依照經驗，可再討論調整
关于我们
明怡基金會由趨勢科技兩位創辦人張明正先生與陳怡蓁女士共同創立。
我們的願景是「提供機會，讓人們可以發揮潛能，成為更好的自己」，並支持服務社會弱勢的非營利組織，提供資源及培力來幫助台灣非營利組織提升服務能量，並希望透過科技與創新的方式，讓公益行為更加有效率，創造實質的改變與社會影響力。
我們致力於打造一個扁平開放及自在探索的企業文化和工作環境，讓跨領域的專業能夠激盪出創意和美好，找到屬於自己的生命意義與精采。我們擁有一個扁平且開放的工作環境，經由反思、真誠的對話、精實的學習來創造共同學習成長的機會。
明怡基金會的團隊具備企業經營，商業思維與設計思考的核心能力及對台灣 NPO 生態研究的能力，並將精實創業(Lean Startup)的心法與方法，轉化成非營利組織也能運用的精實影響力(Lean Impact)方法，期待以台灣為起點放眼亞洲，成為非營利組織助力。
在實現願景的過程中，我們需要有熱情與不同領域的專業人才，加入我們共同打拼！如果你具天生的社會關懷之心，喜歡不斷學習並將創新方法應用在非營利組織及解決社會議題上、享受不斷反思與優化方案的過程，歡迎加入明怡，開啟一場屬於自己的英雄之旅！
