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幸福及提升士氣的意涵。此外，揮別大眾對日商的加班文化印象，長期推動每週三的「不加班日」，當下班時間一到，便由高階主管帶頭離開辦公室，讓員工都能安心下班，將時間留給自己。 在職發展訓練：

【工作比重】 50% 社群經營 + 企劃 25% 素材製作 20% 平台營運與行銷企劃協助 5% 主管交辦 + 報告產出 ★社群經營 主要營運、企劃：FB、IG、LINE@、社群封閉社團等 執行：檔期排程、會員經營、粉絲互動、限時動態

析及市場調查分析 (EX : 關鍵字操作、口碑行銷 ) 6. 其它行政、文書處理。 7. 其它主管交辦事務。 【工作特性】 1. 須快速學習，會有大幅成長。 2. 需要有獨立作業、獨立解決問題能力。 【人格特質】 1. 客服

合作洽談 ▼企業客戶溝通管理及關係維護 ▼協助行銷部/企劃部規劃企業訂單的活動 ▼其他特殊專案執行或主管交辦事項 ◎ 公司福利 : ▼ 底薪+個人業績獎金（職缺薪資為底薪，獎金另計） ▼