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時數; 【教育訓練】 1. 完整在職訓練計畫,培養您成為零售業人才; 2. 表現優良者, 可優先申請參加大中華區店鋪主管培訓營; 【排班需求】 可依個人選擇時段排班,每次給班至少4小時;每週至少提供

時數; 【教育訓練】 1. 完整在職訓練計畫,培養您成為零售業人才; 2. 表現優良者, 可優先申請參加大中華區店鋪主管培訓營; 【排班需求】 可依個人選擇時段排班,每次給班至少 4 小時;每週至少提供

付款作業 - 銀行對帳作業 - 零用金管理 - 營業稅, 營所稅等各項稅務申報 - 國外分公司發票開立及對帳 - 每月月結帳報表, 銷售預估報表 - 提供年度會計師查帳相關帳表 - 其他主管交辦事項、內部專案支持

1.BI專案使用者需求訪談及協助團隊執行資料分析 2.Dashboard/Report報表開發及維護 3.資料分析與資訊目視化系統架構 4.主管交辦事項

【公司介紹】 HRnetGroup集團在1992年成立於新加坡，作為新加坡最大、亞太地區除日本以外領先的專業人力資源顧問公司。於2017年公開上市。 HRnetGroup 目前旗下擁有11 個品牌，公司與團隊在亞太地區 包括：台灣、新加

1.依據作業規範，操作機台及進行生產作業 2.原料準備、備接料作業、物料控管 3.生產流程記錄及異常回報 4.協助設備清潔保養 5.配合 5S 作業 6.完成主管交辦或其他臨時性事務

1. 半成品/成品之裝箱、封箱、運搬作業 2. 產品品質確認及回報 3. 設備例行檢查及異常回報 4. 配合5S作業 5. 完成主管交辦或其他臨時性事務

1. 生產線產品包裝(成品/半成品套袋、封口作業等) 2. 確認包裝後成品正確性 3. 品質檢驗作業(例行檢驗、功能量測等) 4. 配合5S作業 5. 完成主管交辦或其他臨時性事務 ※※ 加班費另計 ※※

1.機台、設備巡檢、維護與故障排除。 2.執行產線保養 3.供電系統維護管理 4.空氣壓縮設備維護保養及管理 5.完成主管交辦或其他臨時性事務 ※※ 加班費另計 ※※

與查核 • 確認客戶驗證範疇後提供報價和案件追蹤 • 協調國內外稽核員與客戶之現場查證日期 • 郵件回覆和電話接聽 • 熟讀驗證規範(英文條文內容)，並根據其規範回覆客戶問題 • 協助主管交辦事務