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信義房屋支持每一個你， 打造身心安適的新世代工作環境， 提供具競爭力的薪酬福利，並將自我發展融入日常工作， 積極形塑「個人、團隊、企業」共同成長、成就彼此的文化， 跨部門、跨界快速迭代和實驗

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放心態 團隊氣氛活潑、開放，跨國遠端會議溝通與各國同事共事進行觀點交流是團隊的日常 一同成就團隊品牌與個人職的佳績。 [品牌大事紀 Notes] 2017 於雪梨成立 2018-2020 臺北團隊成立，成功立足大中華

放心態 團隊氣氛活潑、開放，跨國遠端會議溝通與各國同事共事進行觀點交流是團隊的日常 一同成就團隊品牌與個人職的佳績。 品牌大事紀: 2017 於雪梨成立 2018-2020 臺北團隊成立，成功立足大中華區

信義房屋支持每一個你， 打造身心安適的新世代工作環境， 提供具競爭力的薪酬福利，並將自我發展融入日常工作， 積極形塑「個人、團隊、企業」共同成長、成就彼此的文化， 跨部門、跨界快速迭代和實驗

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分為 「法金組」 及 「個金組」 。 . 兩年培訓計畫： 新人輔導 ：由 Mentor 帶領。 輪調歷練 ： 實作累積經驗。 專案任務指派 ： 個人發展計畫。 海外歷練 ： 2 年後（視任務調派），成為金融業搶手人才。 . 核心技能培訓： 專業核心 ：授信