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1. 拓展多元招募渠道，協助制定招募計劃 2. 人才庫維護及狀態更新，掌控每個職缺狀況 3. 提供公司多角化觀點，媒合並找到最適配人才 4. 招聘工作表格及報告製作 5. 管理員工資料
38 rb ~ 60 rb TWD / bulan
Diperlukan pengalaman selama 1 tahun
Tidak ada tanggung jawab manajemen
產業類別： 網路相關 職責要求 1. 申請大特店：具有申請大特店的經驗。 2. 第三方支付業務管理：負責管理組織的第三方支付業務，包括支付平台的運營、系統更新和維護，確保支付系統的安全性
1 jt ~ 1.2 jt TWD / tahun
Diperlukan pengalaman selama 5 tahun
Tidak ada tanggung jawab manajemen
1. 英文教材編制和維護 2. 英文教材學習法的研究教材指導、講座與座談 3. 英文教材指導、講習與座談會擔任講師或主持人 4. 例行性行政業務(包含刊物製作) 5. 教室學生訪查與追蹤
32 rb ~ 35 rb TWD / bulan
Diperlukan pengalaman selama 1 tahun
Tidak ada tanggung jawab manajemen
列、形象、現場動線到商圈變化都在他們的守備範圍，每年透過情報蒐集、數據分析、訂貨輔導與形象維護，來提供門市專業意見，協助門市獲利成長。 顧問在7-ELEVEN裡的重要性，不可言喻！ 也是公司內所有
32.3 rb ~ 41.13 rb TWD / bulan
Tidak ada persyaratan pengalaman kerja terkait
Mengatur 5-10 staf
悉業務開發，為客戶創造產品需求，並判斷潛在合作機會，全力達成每月業績目標 4. 根據市場及客戶需求，提供合適客戶的顧客經營方案 5. 後續客戶關係維護與售後服務 6. 製作sales kit簡報
60 rb ~ 90 rb TWD / bulan
Diperlukan pengalaman selama 2 tahun
Tidak ada tanggung jawab manajemen
接待、協助會議進行及資料準備 4.參與公司內外部會議，並製作會議記錄、各項會議召集 5.商務書信往來 6.公司官網、社群網站管理維護 7.財務、零用金管理 8.主管交代之任務及專案
30 rb ~ 40 rb TWD / bulan
Tidak ada persyaratan pengalaman kerja terkait
Tidak ada tanggung jawab manajemen
帶領團隊推廣獵才服務 與獵才團隊合作人選開發 開發／維護客戶關係 安排面試、Offer 協商 給予團隊成員績效回饋與指導 其他駐交辦事項
40 rb ~ 60 rb TWD / bulan
Diperlukan pengalaman selama 3 tahun
Mengatur 1-5 staf
【職務說明】 1.負責第一線支援及突發事件發生時故障排除 2.網路及系統監控 3.協助執行伺服器及網路相關管理維護 4.執行工作SOP相關文件 5.需輪班 *符合勞基法的排班制度 *享
30 rb ~ 55 rb TWD / bulan
Diperlukan pengalaman selama 1 tahun
Tidak ada tanggung jawab manajemen
備嚴謹的開發態度。我們會盡力使用合適的工具和開發方式處理當前的任務，並在完成任務和可維護性之間取得合理平衡。比起著重於特定領域的經驗，我們更看重解決問題以及學習能力。另外
更多，可登上本公司網站: www.fastlane-global.com/zh-hk/ 工作内容： 負責運用 Xero 會計軟體或Excel輸入、管理及維護海外客戶的財務賬目 精通會計傳票處理，確保所有會計活動均符合海外要求 負責監督並核
37 rb ~ 42 rb TWD / bulan
Diperlukan pengalaman selama 3 tahun
Mengatur 1-5 staf
