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23歲.桃園人.教育訓練.喜歡閱讀.充滿求知慾
過去我舉辦的課程偏向內部中小型講座課程,我希望未來能規劃更大型且多樣的訓練形式,建立全面的訓練架構。以教育訓練為基石,持續學習不同職能的HR專業,目標是成為全方位HR,建立敬業、樂業的工作環境。
最大的風險是完全不冒險-Mellody Hobson
多益725分
三月 2020 - 三月 2021
〔舉辦課程種類〕
十二月 2018 - 十月 2019
社團經驗:職涯大使社|宣傳長&公關組組員
校外競賽:行銷企劃競賽
2016 - 2019
學習有很多形式(講座、閱讀),但我覺得要能更有效發揮學習成果,並提升競爭力,將是撰寫心得。我設定每月至少閱讀一本書,並完成心得發佈到Medium,從輸入變輸出,將學習成果視覺化。
未來將持續分享更多書籍內容,另外,也會分享工作上的收穫。