資深人資專員(每月有遠端日)

Job updated 4 days ago

Job Description

1. 依公司發展方向,協助各事業單位凝聚策略目標:人力資源專案規劃、人事規章制度修訂、溝通及推展等,有效落實各項政策執行。
2. 依年度重點策略,規劃公司及事業單位,推動各項策略人資專案:策略性人才發展專案、勞資會議、職工福利委員會等。
3. 與各事業單位建立互信的策略夥伴關係,提供人力資源諮詢服務。
4. 支援人力資源部門其他相關專案及工作。
5. 其他主管交辦事項。

Requirements

我們尋找以下條件的您,更歡迎有企圖心參與建置的人資夥伴!
1. 5年以上人資實務經驗尤佳
2. 曾歷練2個以上(招募任用、教育訓練、績效管理、薪酬福利、員工關係、組織規劃等)人資職能經驗尤佳
3. 曾任職新創、區塊鏈、科技、軟體產業經驗尤佳
4. 需熟悉勞動基準法及相關法令規範
5. 積極態度、邏輯清晰、擅長溝通協調、具團隊合作精神,可獨立作業

加分項目
- 職業衛生管理甲級技術士證照

Interview process

面試流程

【 面試流程共三個階段 】

  • 第一階段:團隊面試
    由 Department Head & HR 進行面談,判斷是否具有職位所需具備的能力與經驗

  • 第二階段:CEO & COO面試

  • 第三階段:資歷查核
1
5 years of experience required
45,000 ~ 60,000 TWD / month
Partial Remote Work
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Full-time
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1
60K ~ 65K TWD / month
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