About

Company summary

臺灣吧成立於2014年底,致力於推出兼具資訊與娛樂性的數位內容,引發網路世代觀眾對於不同知識與議題的興趣。首部作品「動畫臺灣史」甫推出立即成風潮,除創造數百萬人次觀看外,亦催生如「黑啤與啤下組織」等角色IP,並轉化成令粉絲瘋狂的周邊商品。

直至今日,臺灣吧所產出內容面向已經包含歷史、哲學、法律、教育議題、地方文化、經濟學等等。累積數千萬觀看次數、超過億分鐘觀影時間與數十萬人的YouTube與Facebook網路社群。2017年開始,「黑啤與啤下組織」正式開放商標授權,未來觀眾即將更多商品、活動與代言中看到臺灣吧角色的身影。

Products or services

  • 知識轉譯影片、動畫。
  • 社群合作。
  • 角色授權及角色經營。
  • 角色商品販售。
  • 兒童教育出版品。

Employee benefits

  • 優於勞基法的特休:到職第一年,每月享有一天特休。第二年即享有 12 天特休,以此類推。
  • 同事都很會吃零食:吃得完的點心。
  • 工作忙也要顧健康:到職滿半年享有全身健康檢查,另可自費攜眷報名。
  • 內部提升外部交流:不定期各類工作坊、交流。
  • 提供員工訓練經費:每人每部門都有規劃訓練經費可申請,可以購入職能相關的課、書等等。
  • 出辦公室找尋靈感:試用期過後,每週可申請1日遠端工作。
  • 網紅會不定時出沒:你很喜歡哪位Youtuber嗎?很有機會都遇到喔!
  • 員工旅遊年終獎金:依公司營運情形發給。過去三年來,每年都有一個月年終、一萬元旅遊補助;年資未滿一年者,按在職時間依比例補助唷。

Team

taiwan bar

Tech Stack

Google
Google
Notion
Notion
Illustrator
Illustrator
PhotoShop
PhotoShop
Slack
Slack

FAQ

請注意履歷及作業格式需求,不符合格式的話恕無法參與審核喔!

  • 表訂打卡時間為10-19點,午休時間一小時任選。餓了就吃,不餓先不吃。

願景:「讓臺灣成為亞洲數位內容的燈塔」

燈塔很亮,讓大家看到臺灣吧 →看到很厲害的作品

燈塔很亮,讓人們回到臺灣來 →人才看到希望回流

燈塔很亮,讓全球聚焦在亞洲 →外部投資進來臺灣


團隊定位:我們是一個「球隊」,不是一個「家」。

責任大於關係,關係是為了增進溝通而非成為鄉愿的藉口。

喜歡你是因為人,跟你合作是因為能力,兩者不互相排斥。

不一定要在團隊內才能合作,如果覺得不適合就給予祝福。


一、別人的失誤團隊負責。

  1. 勇於承認錯誤。
  2. 勇於指出他人錯誤。不一定要委婉。

二、自己的熱情自己負責。

  1. 在遵守計畫與團隊負責人命令的前提下,對於專業責無旁貸。
  2. 專業技術靠自己精進,與計畫及團隊負責人無關。
  3. 計畫與團隊中發揮的機會靠自己爭取,與計畫及團隊負責人無關。

三、以改變取代抱怨

  1. 表達意見但沒有造成改變只是發洩能量,比蓄積能量更糟。
  2. 維持對世界的觀察,並思考自身力量可以運用的方式。
  3. 在遵守計畫與團隊負責人命令的前提下,用專業改變世界。

四、以風格克服價格

  1. 資源限制(時間、金錢、工具)優先於作品風格。
  2. 若不想改變風格便創造資源,若無法創造資源就改變風格。
  3. 抱持嘗試的心態,在逆境中發揮創意。

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