1.海內外招募任用作業執行(40%)-應徵者履歷審核、合格履歷主動搜尋、面試邀約及安排-各招募渠道定期維護(ex:104、Yurator、Cake Resume、meet.jobs等)2.員工關係管理(20%)-制定或調整公司福利制度，建立良好的企業文化-定期執行新進員工訪談，增進員工歸屬感3.人事資料維護(20%)-員工出缺勤紀錄管理-員工試用期滿評核及通知4.勞健保加退保(10%)5.日常行政作業及其它主管交辦事宜(10%)
1.具一年以上人事招募經驗
2.做事謹慎細心，處理人事資料不馬虎
3.良好的團隊合作精神
4.個性開朗，喜愛與人交流
臺北市中山區植福路308號9樓之6
格睿科技為台灣一家新創科技公司，是由一群對挖掘新科技充滿熱情的團隊所組成。服務項目涵蓋多用途AI智能系統、區塊鏈應用技術、財經系統解決方案…等等，成員多數均來自各地知名網路及科技公司，並各自在相關專業領域深耕超過十年以上，服務的客戶遍佈整個亞太地區。未來將繼續以台灣做為全球化布局的基地，逐步實現走向國際化經營的目標！
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