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銷售策略、尋求資源。 2. 開發新客戶、挖掘新商機，以達成市場開發之業績目標。 4. 掌握市場訊息、客戶管理、新舊專案進度及產品交付狀況。 5. 維繫客戶並掌握客戶需求，以建立長期之夥伴關係
Regular earnings reach NT$40,000
3 years of experience required
Managing 5-10 staff
經營並維繫客戶。 3. 建立、記錄並維護顧客資料（如：聯繫記錄、顧客反應等相關記錄）。 4. 提供來電客戶諮詢服務、產品解說，並適時進行產品推廣及行銷。 5. 參與、執行各項專案或業務銷售活動。 6
Regular earnings reach NT$40,000
1 years of experience required
No management responsibility
作內容】 1. 幫助客戶了解產品特點及教導操作，以達成客戶行銷目標與期望 2. 透過數據協助客戶增長，定期提供建議提升成效 3. 熟悉客戶組織、使用場景與年度目標，為客戶創造產品需求
![Logo of 聚典資訊 Ret[AI]ling Data.](https://media.cakeresume.com/image/upload/s--5lW2IjyT--/c_pad,fl_png8,h_200,w_200/v1625453645/gktrjbagz2yz5xr5lllt.png)
![Logo of 聚典資訊 Ret[AI]ling Data.](https://media.cakeresume.com/image/upload/s--FE7uPCSj--/c_pad,fl_png8,h_100,w_100/v1625453645/gktrjbagz2yz5xr5lllt.png){kind=small}
身為顧客關係經理，讓銷售與產品開發團結一致。 負責客戶生命週期的健康情況， 挖掘痛點提供解決方案，為客戶以及企業創造附加價值。 1. 長期客戶關係管理，包含軟體長期訂閱、關係行銷、客戶
40K ~ 60K TWD / month
2 years of experience required
Managing staff numbers: not specified
產品與參與部分商業開發。例行業務開發包含： 1. 透過多元的業務開發方式，例如：陌生電話、開發拜訪、異業合作等，獲取新的客戶 2. 擬定簡報內容與銷售方案，達成業績目標 3. 負責業務維護、
35K ~ 50K TWD / month
1 years of experience required
No management responsibility
1. 拜訪既有經銷商，維繫穩定客戶關係。 2. 開發潛在客戶，拓展新市場。 3. 負責國內外業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5. 負責業務推展，傳達
Regular earnings reach NT$40,000
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
造更好的用戶體驗: 開發潛在客戶：通過市場研究和銷售活動，發現並開發潛在客戶，並進一步進行客戶接觸。 維護現有客戶：通過積極的客戶關係管理，了解客戶需求，解決客戶問題，提供客戶滿意的
400K ~ 1.2M TWD / piece rate
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
造更好的用戶體驗: 開發潛在客戶：通過市場研究和銷售活動，發現並開發潛在客戶，並進一步進行客戶接觸。 維護現有客戶：通過積極的客戶關係管理，了解客戶需求，解決客戶問題，提供客戶滿意的
185 ~ 200 TWD / hour
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
更新市場趨勢，深掘客戶價值。 2. 具備耐心、溝通與分析能力，協助商家經營數位化、決策數據化與銷售線上化。 3. 發揮創意及觀察力，規劃並執行社群或實體活動，協助店家提升銷售與流量。 3.
420K ~ 700K TWD / year
1 years of experience required
No management responsibility
並統籌執行產品推廣方案； - 協調與開展對內的產品培訓和對外的產品路演，確保產品順利上線； ● 負責金融資產管理產品發行後的優化與管理： - 整理和分析產品銷售數據並收集作業及銷售等其
38K ~ 100K TWD / month
1 years of experience required
No management responsibility
