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本職位負責處理客服案件及各項事件進度追蹤、擔任對客戶之客服窗口，與工程、商務、客戶成功、客戶服務團隊進行合作，使客戶得以擁有最佳服務體驗。 1. 聯絡國外代理 & 追蹤貨況，並以email & 電話回

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發展和績效評估等相關策略和計畫。 負責員工關係活動的規劃，並編制相關預算。 撰寫與公司參與CSR、企業承諾、人才永續、亞洲最佳企業雇主等專案。 負責策劃並執行資深員工的頒獎活動，以及其他

【工作內容】 1. 開發企業健康管理市場，拓展新客戶與維穩客戶關係。 2. 運用H2U平台資源，為客戶擬定最適化解決方案，為企業客戶創造最佳使用成效。 3. 協助企業達成CSR與ESG目標，落實社會

金會FB、IG社群的管理與營運 4. 例行董事會籌辦，與政府機構合作提供審查資料 5. 新聞、各式活動文案撰寫，並需與瓦城集團夥伴共同合作編寫年度CSR報告 6. 其他基金會執行長交辦事項

休1小時) 【工作地點】：台北市松山區敦化北路168號16樓 【其他條件】 1. 有NPO/NGO 運作模式及策略、SDGs、CSR、ESG等基本概念 2. 具設計思考(Design Thinking)、改變理論(Theory of Change)、商業模式等方法 3. 喜歡追蹤公益、教育