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職場能力評價定義
蕭君航
35歲／男／ 未婚／ 民國76年2月6日
TEL：0922808966／[email protected]
i 數位轉型；Scrum Master &PO： 專案進度管理以及需求整合。
ii 邏輯清晰，能夠獲得團隊成員和客戶信任：託付重要事項和受託延伸 客制案。
iii 擅長系統導入、製程工藝分析並匯流介接系統。
iv 熟悉ERP、APS以及MES系統。
負責對專案窗口進行系統需求之訪談以及必要之溝通協調工作、歸納分析需求、產出 wireframe 與規格書，系統性驗證產出是否符合需求。
已完成以下客製系統/模組開發：
IC半導體產業-客製薪資/考勤模組、餐飲業-獎金客製、 IC通路商-薪資獎金客製、 銀行業-儲備幹部模組客製/考核客製/獎金客製。
生企部副理
義隆電子股份有限公司
九 月 2021 - 八 月 2022
◆ 訂單/MRP系統流程優化： 提升員工工作效率、
◆ 標準工時自動化流程：提升 代工報價速度、APS排程準確度、樣品交期
◆ APS系統調優：演算法設定
◆ 供應鏈、代工廠管理
APS系統導入顧問
析數資訊服務有限公司
四月 2019 - 八月 2021
◆ APS POC－某靶材廠/某食品廠
◆ MES Data Analysis:增加APS 排程準確度、提升報價精準、資深員工排班
◆ APS 系統分析兼系統重整
◆ APS 系統導入－某電子組裝五大廠區
◆ APS 系統導入延伸客制－某電子組裝五大廠區
高級測試工程師
鋐寶科技有限公司
十二月 2015 - 三月 2019
◆ 降低重測率、直通率從8成3提升至9成9。
◆ 標準化訂立SOP規範；CPK從0.67提升到1.67。
◆ 以數據可視化分析不良現象，讓3新機種順利量產。
◆ 建構 品質預警防禦系統(QPD)，預防不良產生。
◎ 考取專業證照:
<可靠度工程師CRE>
生產線主管(外派)
眾鼎集團-北京三箭眾鼎
十一月 2010 - 七月 2015
Bejing, China
◆ 薄膜按鍵專案負責人、模切製程重建主管、 印刷製程/壓模製程主管
◆ 帶領5位新招募員工重建工程Team，三個禮拜內順利運轉。
◆ 因集團工程部集體離職，堆積了63項打樣項目在工程部，造成客戶嚴重抱怨；在三個禮拜內，共出貨了54項打樣項目，平均每禮拜完成17項打樣。
◆ 新產品報價49項 。三個月共計完成129項打樣樣品。
◆ 支援生產現場35項不良&效率改善。
品質檢驗員
吉懋科技有限公司
七月 2009 - 九月 2010
◆ 建立『不良率查詢系統建立』 ；『編寫QA訓練手冊』 公司持續使用至今
◎ 成就&作品: 『編寫QA訓練手冊』、『不良率查詢系統建立』
◎ 證照: 《品質技術師CQT)》、《工業工程師》、《生管與作業技術師》
專業技能/軟實力
- 統計分析、時間序列分析：某機械廠MES工時分析、物流分析、員工產能分析；某科技廠Test value Analytics
- 流程規劃分析、資訊系統架構規劃：某3C零件大廠APS導入,資料整合；某科技廠Test Station quality架構建立
- APS / MES System Analytics：SQL data連接．關聯整合
- Customer Service：建立客戶信任與溝通橋梁並給予延伸客制需求
- Self-improvement：5張專業證照：工業工程師、品質技術師(CQT)、可靠度工程師(CRE) 、 生管與作業技術師
蕭君航
35歲／男／ 未婚／ 民國76年2月6日
TEL：0922808966／[email protected]
i 數位轉型；Scrum Master &PO： 專案進度管理以及需求整合。
ii 邏輯清晰，能夠獲得團隊成員和客戶信任：託付重要事項和受託延伸 客制案。
iii 擅長系統導入、製程工藝分析並匯流介接系統。
iv 熟悉ERP、APS以及MES系統。
負責對專案窗口進行系統需求之訪談以及必要之溝通協調工作、歸納分析需求、產出 wireframe 與規格書，系統性驗證產出是否符合需求。
已完成以下客製系統/模組開發：
IC半導體產業-客製薪資/考勤模組、餐飲業-獎金客製、 IC通路商-薪資獎金客製、 銀行業-儲備幹部模組客製/考核客製/獎金客製。
生企部副理
義隆電子股份有限公司
九 月 2021 - 八 月 2022
◆ 訂單/MRP系統流程優化： 提升員工工作效率、
◆ 標準工時自動化流程：提升 代工報價速度、APS排程準確度、樣品交期
◆ APS系統調優：演算法設定
◆ 供應鏈、代工廠管理
APS系統導入顧問
析數資訊服務有限公司
四月 2019 - 八月 2021
◆ APS POC－某靶材廠/某食品廠
◆ MES Data Analysis:增加APS 排程準確度、提升報價精準、資深員工排班
◆ APS 系統分析兼系統重整
◆ APS 系統導入－某電子組裝五大廠區
◆ APS 系統導入延伸客制－某電子組裝五大廠區
高級測試工程師
鋐寶科技有限公司
十二月 2015 - 三月 2019
◆ 降低重測率、直通率從8成3提升至9成9。
◆ 標準化訂立SOP規範；CPK從0.67提升到1.67。
◆ 以數據可視化分析不良現象，讓3新機種順利量產。
◆ 建構 品質預警防禦系統(QPD)，預防不良產生。
◎ 考取專業證照:
<可靠度工程師CRE>
生產線主管(外派)
眾鼎集團-北京三箭眾鼎
十一月 2010 - 七月 2015
Bejing, China
◆ 薄膜按鍵專案負責人、模切製程重建主管、 印刷製程/壓模製程主管
◆ 帶領5位新招募員工重建工程Team，三個禮拜內順利運轉。
◆ 因集團工程部集體離職，堆積了63項打樣項目在工程部，造成客戶嚴重抱怨；在三個禮拜內，共出貨了54項打樣項目，平均每禮拜完成17項打樣。
◆ 新產品報價49項 。三個月共計完成129項打樣樣品。
◆ 支援生產現場35項不良&效率改善。
品質檢驗員
吉懋科技有限公司
七月 2009 - 九月 2010
◆ 建立『不良率查詢系統建立』 ；『編寫QA訓練手冊』 公司持續使用至今
◎ 成就&作品: 『編寫QA訓練手冊』、『不良率查詢系統建立』
◎ 證照: 《品質技術師CQT)》、《工業工程師》、《生管與作業技術師》
專業技能/軟實力
- 統計分析、時間序列分析：某機械廠MES工時分析、物流分析、員工產能分析；某科技廠Test value Analytics
- 流程規劃分析、資訊系統架構規劃：某3C零件大廠APS導入,資料整合；某科技廠Test Station quality架構建立
- APS / MES System Analytics：SQL data連接．關聯整合
- Customer Service：建立客戶信任與溝通橋梁並給予延伸客制需求
- Self-improvement：5張專業證照：工業工程師、品質技術師(CQT)、可靠度工程師(CRE) 、 生管與作業技術師