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1.人事薪資計算相關作業。 2.人員考勤管理與作業 3.維護企業內部人事相關紀錄（如括員工個人基本資料、證照資料等）。 4.執行及主管交辦事項。

Tasks 1. Lead and manage the Group C&B team to set the strategic direction for Group C&B policies and program for the organization. 2. To be the C&B expert to provide consultancy to the Senior Leadership Team and respective country C&B programs & policies and assist to design and revise the country C&B programs and policies. 3. To review and revise current compensation structures in the organization aligned with the corporate

1.薪資計算及各類所得申報作業。 2.人員招募、甄選與任用作業。 3.員工活動及教育訓練規劃執行。 4.出勤管理相關作業。 5.各項行政作業。 6.主管交辦事項。

1. 人力資源相關知識 2. 管理員工出缺勤狀況 3. 熟悉勞健保法律及作業程序規劃 4. 人力資源年度計畫與預算 5. 招募任用制度設計與執行 6. 薪酬制度的建立與執行 7. 勞資爭

The Chief Technology Officer (CTO) at our Series A SaaS company plays a pivotal role in shaping the technological direction of the organization. Reporting directly to the CEO, the CTO is responsible for overseeing all aspects of technology strategy, development, and innovation, with a strong focus on artificial intelligence (AI) integration. This leadership role requires a combination of technical expertise, strategic vision, and team management skills to drive the company’s growth and success i

1.Ｗeb、App的UI／UX視覺設計與調整 2.平面設計(製作Banner與廣告宣傳圖片) 3.與軟體工程師協同開發合作 4.主管交辦事項

【關於 ThreatSonar】 ThreatSonar 針對企業 APT 攻擊提出有效、操作簡易，精準偵測異常且迅速鎖定惡意威脅，結合數位鑑識與行為模型技術，快速偵測且鎖定異常行為，即時鑑定企業資安健康狀態，端點防護程式有 Windows、Linux

工作概述： 這份工作主要會開發陌生客戶與維持現有客戶,您將會有對網站與數位行銷有最全面的視野,全盤了解整個專案的運行與價值.對網站/數位行銷/系統程式運作有概念與瞭解,需

1.網站架構設計及開發，能承載高流量,高併發的功能為主（至少4年經驗） 2.具LNMP與PHP Framework安裝設定與開發經驗者佳 3.有系統分析設計、資料庫(Mysql, Oracle, Redis)規劃能力者佳 4.負責現有系統的維

1. 電話陌生開發(初期公司提供名單) 2. 社群陌生開發 3. 公司產品介紹 4. 既有客戶關係管理 5. 完成業績目標(高獎金) 6. 需有1-2年以上獨立銷售經驗