Emma
Recruitment Specialist
5年人資工作經驗，具備招募任用、教育訓練、薪酬計算與績效考核的背景，其中工作內容以招募為主。
精英人力資源股份有限公司
國立台灣師範大學
Taipei City, Taiwan
专业背景
- 目前状态就职中・目前会考虑了解新的机会
- 专业招募人员・人力资源人员・人力资源业务伙伴
- 产业电脑网路
- 工作年资6 到 10 年 (4 到 6 年相关工作经验)
- 管理经历我有管理 1～5 人的经验
- 技能
- 语言能力Japanese・中阶
- 最高学历大学
求职偏好
- 预期工作模式全职・对远端工作有兴趣
- 希望获得的职位HR
- 期望的工作地点Taiwan, 台灣
- 接案服务
工作经验
ＨＲ
台灣台北市
招募任用
1. RD、行銷部門召募人才。
2. 招募管道開發、Hunter管理、合約管理。
3. 外部雇主品牌規劃。
4. 新進人員流程、訓練規劃。
ＨＲ
台灣台北市
1. 規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題；公司人數成長約3.5倍。
2. 規劃、執行內、外部招募管道開發，設計並推動各項辦法；EX：員工守則、晉升暨調薪濟辦法、員工推薦辦法等。
3. 結算每月薪資與獎金，提供薪酬結構調整之建議。
4. 建置客服績效考核辦法、實踐每月考核獎金制，提高同仁表現，對外平均滿意度提升至90%。
5. 辦理公司首次教育訓練，訓練目標為基層主管及關鍵人員。
学历
Master’s Degree
・
科技應用與人力資源發展學系资格认证
員工薪酬管理師
中華人事主管協會
勞健保暨勞動法規認證管理師
中華人事主管協會
人力資源管理師認證班
中華人事主管協會