CakeResume 找工作

『工作內容』 1. 線上諮詢-使用官方LINE軟體協助學生上課問題. 2. 安排試聽-致電協助學生上課出現狀況. 3.課程進度-紀錄學生上課進度輔助學生英文進步 4.與國外英文老師團隊溝

翻譯服務(口頭及文件)及宿舍生活管理。 1.使用英語或菲律賓語(Tagalog)翻譯 。 2.帶菲籍移工就醫、生活管理、緊急事務處理。 3.協助處理主管交辦事項。 4.具基本電腦操作經驗佳。 5.駐點在遠東

1.Design and execute recruiting strategy 2.Conduct on-site and online interviews regularly 3.Streamline interview process to save time and expense 4.Work with PR to enhance company's visibility and attract larger pool of candidates 5.Create network with schools and government to extend the talent pool

信深信世界的前進來自每個人都用更科學的方式思考、生活、前進。 部門介紹 營業部主責為讓更多人認識《科學人》品牌，進而親近科學、愛上科學。部門目標除了提升科學人會員數、訂戶數及產品銷量

●針對業務員相關訓練課程規劃、製作及維護，協助提升職能。 ●執行業務員主力商品訓練課程及相關推廣作業。 ●追蹤地區業務員課程執行品質及訓練成效。 ●規劃業務員獎勵辦法及製作推廣

1. 公司經營績效擬定及成效分析 2. 年度經營計劃編製及達成追蹤 3. 高階主管會議議事作業及指示項目追蹤 4. 策略專案規劃與執行

1.Support company’s digital adoption initiatives, to ensure that our organization is getting the most out of our digital assets. 2.Work closely with stakeholders throughout the organization, including product, IT, and customer service, to develop and execute a holistic strategy based on value and impact with a strong focus on User Experience. 3.Define and execute digital adoption strategies to improve efficiency and effectiveness of systems and processes, productivity, data integrity, process co

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1. 使用者需求訪談、確認。 2. 系統程式維護、開發。 3. 專案進度管控與執行。 4. 問題追蹤與解決。 5. 執行主管交付任務 ※本職缺以.net程式語言，專責負責HR人薪系統維運/開發。 ※歡迎具備豐

公司的文化和價值觀，促進員工的凝聚力和忠誠度。 4. 整合集團人力資源管理綜效(如：招募策略、人力盤點提升人效、人才接班與培育、規劃獎勵與激勵制度等HR策略) 5. 監督人力資源團隊的日