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【Job Highlights】 📊現在主力開發產品：C to C交易所，買賣外匯產品 (進行法幣和虛擬貨幣換匯)。集團 (做金融跟房地產) 具既有產品，已上線5年以上。 👥RD：20位 (前後端,flutter, UIUX,QA)。後端人數：8位，預計擴編7位，最多

About Us: We are a dynamic and innovative company committed to fostering a vibrant and inclusive workplace culture. As a People Generalist, you will play a pivotal role in shaping our organization’s culture, enhancing employee engagement, and ensuring smooth operations through effective onboarding and administrative support.Key Responsibilities: Onboarding & Culture Development (30%) Conduct comprehensive onboarding training sessions for new hires to ensure seamless integration into the company

【工作內容】 1. 傳遞公司價值觀與理念傳遞，確保員工理解再睡5分鐘公司文化與使命願景。 2. 擬定人力資源政策，訂定選、育、用、留的計畫，以達成企業的策略目標。 3. 維繫招募與任用制度（職

作為一個高速發展的組織，我們正在尋求對人才識別、吸引和評估方面表現出色且與企業和人力資源部門建立深厚的合作關係且表現亮眼的人，負責招聘、任用與員工關係溝通，你/妳將成為公

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1. 具備問題分析能力，可有效地與使用者溝通，解決用戶端電腦周邊硬體系統問題。 2. 熟悉網際網路TCP/IP通訊協定，基本網路設備(Hub, Switch, Firewall)管理及維運。 3. 熟悉系統硬體如:伺服器主機硬體

年 擁有完整的HR團隊，包含招募、薪酬、教育訓練，目前HR夥伴大約10人 優質機會主要負責規劃年度人才永續方案、員工關係、企業社會責任等及相關預算編列 Responsibilities 策劃和執行年度人才永續方案，包括