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這個架構將會幫助團隊每個人更迅速地完善工作與也同時間為團隊與個人長遠目標創造價值． 敏捷開發是運行模式 工作內容： 採結果導向(Result-Oriented)、高自由度的方式遠端(Remote)合作 在社交媒體推廣活

Based in Taiwan only. 工作期間80%都是使用中文溝通，美國主管也會說中文。 您將成為一個敏捷開發團隊的一員，基於Oracle Java開發堆棧構建和開發企業級軟件系統。 RiskVal總部位於新澤西州普林斯頓，但該職位採

作、線上與門市的商業邏輯，積累未來零售數位轉型所需要的 Know How 與競爭優爭優勢。 2. 學習在電子商務的產品發展策略思考與 Know how。 在敏捷開發的工作環境打造產品，了解敏捷開發流程的運作

習敏捷開發的精髓，與團隊共創卓越產品。我們相信，追求的不僅是最好，而是不斷進步。 我們在日常開發使用到的[四大核心技術領域]有以下幾項 軟體開發和版本控制：ASP.NET Core, Vue.js, Microsoft SQL Server, GitLab, etc

【MAYO R&D Team Culture】 團隊有大神！微軟MVP、TW MVC、DDD等社群成員在這，趕快加入敲碗大神分享的行列吧。喜愛參與社群也熱愛交流，技術分享、讀書會與敏捷開發是我們的日常。 MAYO將推出嶄新服務，並跨足海外

能力 非常熟悉專案管理軟體工具、方法和最佳實踐 具有專案全生命週期的經驗 了解區塊鏈、軟體開發和業務者優先考慮 需有實際敏捷開發管理經驗者佳 Jira, Redmine, Trello 管理工具使用經驗者佳 Salary Range Junior

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據或工具優化產品，並與工程人員協作，協助挖掘使用者痛點，將開發優先順序明確標示。參與正在開發階段的原型介面設計、用戶體驗、個性化設計與設計規範制定，與團隊以敏捷開發迭代產品同