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1.檢視企業或組織之營運及績效 2.擬定組織經營模式及策略 3.具備會計或審計專業知識 4.具備金融專業知識與分析 5.金融市場分析與資料蒐集 6.熟悉操作財會相關作業系

管理團隊，提升團隊的技能和效能，創造一個協作、創新和結果導向的工作環境。 3. 產品生命周期管理：全面負責產品的生命周期管理，從概念化、設計到發布和迭代改進。 4. 市場和用戶研究：主導

-管理公司銷售團隊 -人員工作品質控管、教育訓練 -訂定目標、提升公司業務量與客戶開發 -與公司營運總監 與 相關團隊 不定期會議與回報 -協助銷售團隊客訴與服務改善 -VIP客戶接待與旅遊服務

1. Review, maintain SOP and enhance business processes for operations efficiency. 2. Support new business engagement requirement with new process proposal and/or IT development request 3. Communicate cross departments to resolve business operation related issues 4. Project implementation: Coordinate with business users and IT for collecting requirements, solutions review, User Acceptance Testing, training and project stabilization. 5. Daily system and operation support. 6. Driving key business p

組織與人力管理 規劃餐廳組織架構，帶領並訓練餐廳人員 負責部門之間的溝通與協調 營運管理 餐廳的企劃與專案執行。 績效管理，分析營收報表 管理預算以及成本 協調包場、婚宴業務 廠商合作

控制，以及營運管理服務。 年度計畫、中長期計畫。 銷售策略，管理供應商，執行並追蹤成效。 商品和銷售管理，以及業績成效追蹤。 跨部門的溝通協調，推動電商專案，以及改善各項流程。 部門人員的管理、考

理： 1. 門市工作協調、整合及人員排班調度 2. 原物料管理：物料進貨、商品入庫、物料領用、庫存管理及損耗控制 3. 機器設備清潔與保養與檯面清潔 4. 茶飲出杯品質控管，茶飲調製 總體營運

與各部門協同作業共同規劃、指導和協調行銷活動及策略，以促銷產品和服務。 9.具有電商平台營運管理經驗。 10. 熟悉健康食品、時尚精品產業者經驗者佳。 11. 有異業結盟合作，如餐廳、瑜珈教

1. 此女性經理人應具5年以上營運管理經驗，最好在健身或運動產業有成功案例 2. 強烈的領導能力，能夠帶領、激勵和組織團隊達成共同目標 3. 出色的策略規劃和執行能力，能夠根據市

1. 負責店的營運管理，以達到公司設定的業績目標 2. 店的人員管理 3. 店的會員招募、顧客經營及服務