- Jobs
ResumeCreate your job-winning resume using our free resume builder.
PortfolioShowcase your skills and projects with a professional portfolio.ResumeCreate your job-winning resume using our free resume builder.Resume BuilderMake a resume for free.Resume TemplatesAccess our extensive library of professional & ready-to-use templates.Resume ExamplesGet inspired by real resume examples to create your own.Occupation GuideAccess resume writing guides tailored for different professions.Resume HelpGet expert advice on all things resume from our team of recruitment specialists.- ResourcesSuccess StoriesBusiness ExcellenceAbout CakeResumeFeatured Reads
- Hire
- Download our App
CakeResume Job Search
Advanced filters
Off
《 #海外跨國人才首站！ #拓展國際視野 #擁全球品牌據點 #完整培訓計畫 》 在《 Sharetea歇腳亭 》全球版圖拓展之際！ 我們需要大量的跨國優秀人才， 具國際視野，可派駐全世界各大城市。 你有餐飲業經驗
36K ~ 50K TWD / month
2 years of experience required
No management responsibility
市大安區通化街39巷56-2號 公司福利 - 彈性工時，早上班早下班 - 試用期過後年假3天，到職滿半年後年假7天 - 績效獎金及團隊業績分紅制度 - 三節獎金 - 長期人才能力培訓（外聘業界講師實地訓練）
30K ~ 45K TWD / month
3 years of experience required
No management responsibility
市大安區通化街39巷56-2號 公司福利 - 彈性工時，早上班早下班 - 試用期過後年假3天，到職滿半年後年假7天 - 績效獎金及團隊業績分紅制度 - 三節獎金 - 長期人才能力培訓（外聘業界講師實地訓練）
市大安區通化街39巷56-2號 公司福利 - 彈性工時，早上班早下班 - 試用期過後年假3天，到職滿半年後年假7天 - 績效獎金及團隊業績分紅制度 - 三節獎金 - 長期人才能力培訓（外聘業界講師實地訓練）
30K ~ 50K TWD / month
3 years of experience required
No management responsibility
信賴的客戶夥伴關係，同時成就分公司團隊的事業。 工作職責 - 規劃分公司年度、季度、月度業務推廣計畫，並組織團隊，協調資源落實分公司營業計畫 - 帶領同仁達成分公司各項客戶服務及業務發展
40K+ TWD / month
No requirement for relevant working experience
Managing 5-10 staff
責分公司同仁培訓與輔導 ，並貫徹、解讀及充分傳達各項策略和規範。 • 規劃分公司年度及季度營業計畫，並組織團隊、協調資源落實營業計畫。 • 激勵團隊建立美好的客戶體驗，執行與追蹤各項營運目
40K ~ 100K TWD / month
5 years of experience required
Managing staff numbers: not specified
責分公司同仁培訓與輔導 ，並貫徹、解讀及充分傳達各項策略和規範。 • 規劃分公司年度及季度營業計畫，並組織團隊、協調資源落實營業計畫。 • 激勵團隊建立美好的客戶體驗，執行與追蹤各項營運目
40K ~ 100K TWD / month
5 years of experience required
Managing staff numbers: not specified
責分公司同仁培訓與輔導 ，並貫徹、解讀及充分傳達各項策略和規範。 • 規劃分公司年度及季度營業計畫，並組織團隊、協調資源落實營業計畫。 • 激勵團隊建立美好的客戶體驗，執行與追蹤各項營運目
40K ~ 100K TWD / month
5 years of experience required
Managing staff numbers: not specified
獎勵/夜班津貼/優良員工月度獎勵; 3. 服務期滿給予年假時數; 【教育訓練】 1. 完整在職訓練計畫,培養您成為零售業人才; 2. 表現優良者, 可優先申請參加大中華區店鋪主管培訓營; 【排班需
190 ~ 195 TWD / hour
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
運策略及落地實施 4、對直播內容、直播場景、直播主題、主播話術進行規劃與管理，定期進行直播間培訓，不斷提升直播團隊的業務能力 5、負責直播相關人才的挖掘與培養（包括訓練、引導、包裝、維護
6K ~ 18K USD / month
5 years of experience required
Managing 10-15 staff
