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感受的絕美風味。 ─────────── 【主要工作內容】 1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄。 2. 規劃與執行人員招募、甄選與任用。 3. 規劃公司的訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評
36K ~ 40K TWD / month
2 years of experience required
No management responsibility
專員皆可。無人資經驗也沒關係，希望你能一起建立新的工作環境和管理制度。 【工作內容】 1. 人員招募甄選與任用 2. 人事行政作業保存公司員工的人力資源紀錄 3. 公司活動企劃及社群經
30K ~ 38K TWD / month
No requirement for relevant working experience
No management responsibility
源管理做到更好 現在， 我們需要一位負責 ”集團招募“ 的人資夥伴，主要任務為： 1. 負責集團人員的招募甄選、面談及任用相關作業。 2. 開發並維護招募平台，保持對外資訊的正確性。 3. 優化招募
37K ~ 45K TWD / month
2 years of experience required
No management responsibility
1.薪資計算及各類所得申報作業。 2.人員招募、甄選與任用作業。 3.員工活動及教育訓練規劃執行。 4.出勤管理相關作業。 5.各項行政作業。 6.主管交辦事項。
38K ~ 50K TWD / month
2 years of experience required
No management responsibility
來共同協助公司持續進步，您將成為專家和同仁最佳的單位夥伴，歡迎您加入並成為團隊一份子！ 【招募/雇主品牌】 1. 負責人才甄選、面談、任用報到、新人關懷、離職相關作業等流程。 2. 根據公司
文化與使命願景。 2. 擬定人力資源政策，訂定選、育、用、留的計畫，以達成企業的策略目標。 3. 維繫招募與任用制度（職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具）， 提供各級主管人力資源管理專業諮
追蹤 公司相關行政事務處理 資料文件檔案歸納、維護與管理 基礎帳務與人事行政事務處理 協助招募作業，如履歷篩選、邀約、面試等甄選作業 接待訪客、會議室準備、茶水準備 辦公室用品管理與採
32K ~ 40K TWD / month
1 years of experience required
No management responsibility
