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工作範疇 僱主品牌經營。透過人力資源平台、社群經營、媒體、產業及社交活動等，多角化建立具吸引力的雇主形象、協助人才招聘並建立人才資料庫。 媒體關係經營，撰寫新聞稿、參與媒體公關活動，提

人才招聘及任用（25％） 1、公司內部人員招聘（另有 招聘獎金 ！） 2、入職任用、轉調、離職及留停等異動作業 3、人資相關表單維護及優化 薪酬福利（50％） 1、每月考勤、績效考核及薪資獎金結算 2、各項保險(勞保

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Company Highlight 優質軟體新創公司 產品有B2C、B2B2C服務，用戶超過60萬以上 成員夥伴接來自知名軟體公司，且資金充裕，營收穩健 Responsibilities 執行人事管理之項目，包含招聘、培訓、績效評估、薪資福利審核，員工勞健保、團險

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