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人物/企業專訪
・
2024年3月6日
【企業 CEO 專訪系列文】財經 M 平方創辦人 Rachel:鼓勵新鮮人理解投資,但要對自己的決定負責
那你就不會那麽焦慮了。 但永遠記得——當你資金不多的時候,投資自己就是最好的投資。我常常說「財
富
自由建築在知識自由跟心態自由之上」,如
果
你的目的是財
富
自由所以打算開始投資,但你知道
2023graduation
財經M平方
MacroMicro
人物/企業專訪
・
2021年6月29日
作家如何自學成為軟體工程師?Vanessa 的特斯拉矽谷經驗與職涯探索旅程
關於選擇工作的思維,有一派說法是應該要選「做得好」的而非「感興趣」的,因為前者才能創造職場的價值,後者如
果
並不擅長,不僅無法幫助職涯的成長,可能最後還會把熱忱消磨殆盡。 在《科技職涯》第
Technical Writer
Tesla
特斯拉
履歷
・
2024年3月6日
【履歷範本】想應徵軟體工程師嗎?履歷必中加分重點&精選範例
能測試、性能測試、安全測試...等)、自動化測試工具、QA 工具...等 摘要參與過的專案、扮演的角色與專案成
果
,例如測試計畫、測試環境、測試自動化...等 軟體工程師工作內容豐
富
,無論是前端、後端、App、Infra 還是 QA
轉職履歷
工程師履歷
軟體工程師
職涯規劃
・
2021年2月24日
待業期除了找工作還能做什麼?提升競爭力的 3 個方法與心態調適
候你可能不需要在自己 投履歷找工作 ,而是機會會自己找上你。當然,不可諱言這大部分是工作成
果
的累積所帶來的轉變,但是也可看出在職場創造能見度、擁有豐
富
人脈資源的重要性。 也許從還
空窗期
心態
競爭力
人物/企業專訪
・
2020年11月30日
矽谷阿雅如何成為臉書產品經理:你與夢想間的距離不是能力,而是態度!
對美國職場的觀察,以及她如何因應這樣的職場文化調整作為、達成目標。 1. 美國職場文化:工作成
果
是唯一的籌碼 「如
果
你看過哈利波特,裡面拚命三郎妙麗就是部分矽谷公司員工的寫照,這群人
美國求職
美國工作
MBA
人物/企業專訪
・
2024年3月6日
【企業 CEO 專訪系列文】CakeResume 創辦人 Trantor:大環境影響甚巨,新鮮人不要失去信心
會得體。當然,這要看公司的風格。如
果
你要去的公司員工都穿西裝或襯衫,那你也應該這樣穿。但如
果
你要去的是一家新創科技公司,像我們這樣的,如
果
你穿得過於正式,可能會讓人覺得有點突兀
2023graduation
新鮮人求職
CakeResume
產業 & 職位介紹
・
2024年5月2日
獵頭是什麼?獵人頭(Headhunter)工作內容、職涯發展、求職者如何主動接觸獵頭?一次告訴你!
需要找工作時,相信很多人的第一個動作是打開 求職平台 、開始搜尋職缺,稍有經驗的人,可能會釋出求職訊息、從人脈中找機會,像是 LinkedIn、Facebook 等等。如
果
你是有一定經歷的工作者,或是在特定領域非常
獵才公司
獵才
獵頭薪水
人物/企業專訪
・
2020年10月29日
工程師,你想成為 Tech Lead 嗎?Grindr VP 解析技術主管必備技能
闆看到你已經在做 Tech Lead 該做的工作,而且受到大家的信任時,通常就會很自動的把你升為 Tech Lead。如
果
你覺得老闆沒有看到你的能力和成
果
,建議先去找老闆聊聊他對 Tech Lead 的期待,確保自己對這個
組織管理
VP
行動開發
履歷
・
2020年7月15日
履歷健檢一把罩,企業面試拿不完
動詢問」。 自動追蹤 多數的求職網站都
富
含「已讀」履歷的功能,協助你檢視履歷是否被正確的寄送,如
果
是用 gmail 額外寄送的話,則可以使用「mailcastr」進行郵件追蹤。 主動詢問 如
果
寄出郵件之後,一週內還是尚
履歷製作
第一次就業
求職信
職涯規劃
・
2024年3月6日
蓋洛普測驗怎麼測?34 個職場天賦是什麼?
強項、激發員工的潛能,提高組織的整體效能。對於管理者來說,可綜合團隊成員在蓋洛普測驗的結
果
分布,藉此建立更有效的團隊合作模式、增強團隊協作,以刺激工作效率和產能。 90% 財
富
500 強公司
測驗
性格測驗
人格特質
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