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花個兩分鐘,幫履歷健檢一下吧!

最近工作室裡的兩位大大陸續地發出詳細的履歷建議文,坊間反應熱烈。但不少人即便看完文章,回頭望向自己的履歷,依舊是一籌莫展;更多人面對這麼扎實的內容只敢遠觀分享無法實際褻玩,實在可惜。小的於是尋思,有沒有什麼更簡單的標準可以讓大家在投履歷前,花一點點時間就有大大的進步呢? 閱讀更多

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【履歷範本】新創實習履歷教學

新創領域在近幾年來蓬勃發展,同時也在台灣興起一波轉職、創業的風潮,但究竟該如何成功地進入新創公司?在準備履歷以及相關面試的時候,要展現出哪些條件,讓新創圈的人資經理注意到你呢? 閱讀更多

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履歷和 CV 有什麼不一樣

談到求職關鍵字「履歷表」, Resume 和 CV 都有人用,你是否知道他們的差異?何時應該用哪個?搞懂它們的差別才知道對症下藥。 閱讀更多

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6 種求職 email,讓你遠離面試機會

無論是朋友介紹、求職網站引薦或是自主搜尋到一個徵才機會,現代求職者都免不了要使用email與招募者溝通。從詢問應徵事宜、寄送履歷、寄送求職信,到約談面試,每一關你的應對進退都影響著會不會有後續發展。以下6種錯誤,請檢查是否不小心踩了雷! 閱讀更多

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面試後 24 小時內寄出感謝信,增加錄取機會

感謝信顧名思義是在面試完回家後發出的信件,用來感謝對方願意邀你面談,但它遠遠不止表達感謝這麼單一,更是求職策略中的重要環節,也可以把它視為「面試內容回應信」。以下列出 5 點,求職者能參考的感謝信重點... 閱讀更多

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關於履歷,你得有的三維思考

談到履歷,相信不少⼈第⼀時間想到的會是:找⼯作時在⽤的東⻄。然⽽如果是抱定這樣的想法,很可能真需要找⼯作的時候 ,你會發現履歷這東⻄似乎讓⼈準備起來很頭⼤。實際上,就我⾃⼰曾經待在⼈⼒銀⾏產業及幫別⼈修改履歷的經驗,如果要我定義履歷,我會認為履歷是⼀個職涯的成就記錄。基於這樣的核⼼架構,我認為關於⾃⼰的履歷,需要有三個維度的思考 閱讀更多

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【履歷範本】餐飲業履歷教學

經驗和學歷都不是問題,或許餐旅相關學系會多吸引一絲注意的目光,但投遞餐飲履歷的決勝點還是在於展現團隊協作力與對服務的熱忱。「一個求職者的積極度,從履歷絕對能看得出來。」雖然履歷只是一個入場券,在面談時展現服務精神影響更大,但有一半的人連入場券都卡關,足以見得有許多學問在裡頭。 閱讀更多

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【履歷教學─內容篇 Part 1】履歷表的忌諱?寫這些讓你一秒被人資刷掉

履歷有什麼忌諱嗎?為什麼我和同學、同事明明經歷差不多,總是我被刷掉別人被選上?針對履歷表的幾個地雷和吸睛關鍵不藏私公開。 閱讀更多

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【履歷教學─內容篇 Part 2】履歷表加分小招數;這些是人資不說的秘密

履歷的內容有什麼小細節值得更注意?可以怎麼改善履歷表?一些人資不說的小技巧都在這裡... 閱讀更多

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【履歷範本】家教履歷教學

家教履歷表的主要閱讀者基本上是「家長」,家長通常最在乎「你能不能好好照顧我的小孩」、「對個別狀況的關照度」、「有沒有耐心」等特質,因此重要的是展現出你的「真誠」、切記浮誇。例如他曾看過一個家教老師的履歷寫著「多年」教學經驗,但對方才大一,這時候就會在心底有一個問號。 閱讀更多