完招呼後，則可以於英文 Cover Letter 中簡述為什麼你寫這封信與對方聯繫。首先可以用一句話說明來歷，新鮮人寫主修科系、有經驗的工作者提到過去工作的經歷與能力，例如「我是一位有行銷背景的產

鐵飯碗」的行業，許多日商公司也採行獨特的招募制度「終生僱用制」，係指將大量招募剛畢業的社會新鮮人（新卒就活），一經正式錄用後便任職同間企業直到退休，期間並不會以沒有效率或不適任等

護玩家的帳號、密碼，以確保不被他人盜用。 三、程式設計師薪水區間 以學士學歷應徵程式設計師的新鮮人為例，第一年的每月平均薪水約為 33-35k，累積 3-5 年的工作經歷後，每月平均薪水可來到 42

重視工作的經歷及作品集，因此隨著年資增加，月薪大多也會跟著提升。 工作經驗 3 年以下的社會新鮮人月薪約落在 3 - 5 萬元之間（年薪 36 - 60 萬元），但若是有機會到科技、金融等產業任職，UX 研究員

化學工程或材料工程等相關的科系，雇主也會較偏好雇用上述背景的應徵者。 若是剛畢業的職場新鮮人，這些科系背景會讓你較容易獲得面試機會；若是工作經驗超過 3 年的求職者，比起學歷背

才並不多。 一是有轉職需求的中高階工程師不夠多，二是人才市場上的轉職者或工作經驗較少的新鮮人，在技術與經驗方面還不夠成熟，較難滿足現在龐大的招募需求。 招募法寶 2：精確掌握企業

職者，履歷格式中的「學歷」段落都建議從最高、最近的學歷依序列出，並且列至大學即可。 1. 畢業生或新鮮人的履歷，將「學歷」置於「工作經驗」前 若是應屆畢業生或新鮮人的履歷，則可以較完整填寫「學歷

x : 非個人照 x : 背景昏暗 應屆畢業生可選擇使用畢業照（非必要）作為履歷表照片。若非初次求職的新鮮人，則不建議使用畢業照，以免建立缺乏產業經歷的第一印象。 3. 履歷表 籍貫 履歷表的籍貫怎

履歷的質感，以及顯示你對這份履歷的重視程度。 最安全的履歷照片選擇： 申請實習的學生或職場新鮮人：學士服照、清晰大頭照 社會人士：清晰大頭照、乾淨整潔的頭像照 個人志願：實習動機、目標、規

容，如專業能力、獎項與成就與個人簡介等。混合型 CV/Resume 也是常見的 CV 寫法，適合工作經驗還不多的新鮮人。 混合型 CV/Resume 的內容如何排序則因人而異，如果工作經驗較專業能力有亮點（知名企業、與應