karyawan maupun pihak perusahaan, tergantung dengan alasan PHK. Sebelum menilai dari sisi luarnya, mari ketahui lebih dalam apa itu PHK, arti PHK secara lebih mendalam, aturan-aturan PHK sesuai Undang-undang PHK, serta kompensasi atau uang pesangon yang didapat dari PHK. Daftar isi: Pengertian PHK Peraturan PHK Tipe-tipe PHK Kompensasi: Uang Pesangon, Uang Pisah, dll. Mengerti PHK Apa yang dimaksud dengan PHK? PHK merupakan singkatan dari Pemutusan Hubungan Kerja. Secara pengertian, PHK artinya berakhirnya suatu hubungan atau kontrak kerja

35/2021. Di dalam PP, relasi kerja kontrak disebut dengan istilah PKWT atau Perjanjian Kerja Waktu Tertentu. Mengutip aturan tersebut, PKWT merupakan ‘perjanjian kerja antara pekerja/buruh dengan pengusaha untuk mengadakan hubungan kerja dalam waktu tertentu atau untuk pekerjaan tertentu’. Artinya lingkup pekerjaan yang dilakukan oleh karyawan kontrak bersifat sementara dan sekali selesai. Menurut Kementerian Ketenagakerjaan , ada 5 prinsip utama PKWT: Tidak dapat dilakukan untuk pekerjaan bersifat tetap, Bentuk perjanjian kerja wajib tertulis dan dalam bahasa Indonesia, Tidak ada masa

STAR dalam wawancara, kamu akan sangat terbantu dalam menjawab pertanyaan interview yang bersifat behavioral conditions dengan tepat dan jelas. Berikut penjelasan setiap bagian dari teknik wawancara STAR: 1. Situation Trik yang pertama dalam metode STAR interview adalah menggambarkan tentang situasi. Artinya, kamu perlu menemukan sebuah kondisi yang pernah kamu alami sebelumnya yang berkaitan dengan pertanyaan. Misalnya, tantangan yang sedang dihadapi di dalam tim ketika bekerjasama dengan teman kantor. 2. Task Setelah kamu menjelaskan kondisi atau situasi yang kamu alami, tahap