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他機構區分開來； 在這裡，你能持續挑戰自我，和不同領域的客戶、夥伴一起成長！ 我們正在尋找具有人力資源相關背景，對自己的工作充滿熱情，並擁有強大的人際交往和溝通技巧的夥伴，請詳閱以
運作，包含規劃與執行員工福利活動。 7.教育訓練課程規劃、執行與成效評估。 8.維護企業內部人力資源之相關紀錄並完善相關報表。 9.協助工作規則、辦法修訂。 10.主管交辦事項及各項專
工作內容 1. 財務行政（60%）： - 每週收據製作&寄送。 - 每月定期維護線上捐款名單。 - 每季定期維護對外捐款公開資訊。 - 每年一次年度收據寄送、國稅局稅務資訊整理。 - 財務相關分析。 2. 專案執行（40%） ： - 協助實
義式屋古拉爵、米塔集團等...。 【身為Ocard的HRBP會是】 我們相信「HRBP」是公司能夠發展與成長的關鍵，也是需要掌握Ocard各部門的運作及未來規劃，從發展方向計劃並執行人力資源制度、招募合適的人才
1. 人員選、育、用、留一切事務執行、相關專案規劃 2. 擔任人力資源相關工作聯繫窗口，並主動發掘人力資源議題。
金流管道以及交叉銷售商機，建立通路上規模經濟與銷售上範疇經濟的競爭優勢。 部門介紹 掌理人力資源管理、人力資源發展及各子公司間相關業務之協調規劃等事項。 推動集團職場培力策略
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說，每個人 都是不可或缺的角色 一起捲起袖子，加入我們實現你的創業夢。 【對人資專員的期許】 你對人力資源產業，是否有憧憬？ 人資專員，是我們團隊中相當重視的一個職位。 初期，除了薪酬計算與出
效分析與檢討 ●網站企劃維護/短影音製作/社群經營/ 腳本設計 ●擔任活動公關/媒體關係經營/撰寫新聞稿 ●協作與配合公司涉及人力資源相關之內、外部活動 ●其它主管交辦事項
實習期間及實習地點 -實習期間：2024年7月至2023年8月 -實習地點：台北市松山區/新北市中和區 ▋ 人力資源實習職務說明 Here’s your chance to think beyond the ordinary! As a member of our global Human Resources (HR) team, you’ll have the opportunity to work directly with leaders across
