實習、畢業後停留、錄取日本正職工作 留學生在日本工作 3 大流程 必要手續 主要限制 1、在學期間實習 支薪：需要申請「資格外活動許可」 不支薪：無須額外申請資格 日本實習的每週上限為 28 小時，若

策略的成效。不少國際知名品牌如 Uniqlo、Timberland、特力屋等等都是他們的客戶。 找ㄧ個邊學邊做、自我挑戰的實習工作 - Kevin 當初在找實習的時候，我其實很清楚自己不適合也不喜歡大公司的工作型態。新創的

我實驗室學姊的朋友，當時 Fugle 還是很早期的新創，很缺人手，所以希望能招募一些具有軟體背景的實習生，慢慢培養成為正職。， 在此機緣下，我便在碩二時以實習生的身份加入。進入 Fugle 後我幾乎是從

寫一些校務系統相關的 App，但當時的我覺得沒做到我想做的東西，這時候剛好在校版看到 ShopBack 在徵實習生，覺得可以去業界學習，時間也能配合，我就決定去試試！ ShopBack 創立於新加坡、目前是大東南亞 (GSEA

不只是一頁履歷！大學時他積極從書籍、線上課程汲取創業知識，也參與了比賽、親手做了 project、到新創實習，甚至成為了麻省理工大學國際創業訓練營的第一位台灣學生成員。 大學畢業後，帶著為數不

實習與正職，了解不同招募管道對於對於建立人才庫的重要性，更對於招募有極大的熱忱。 （下略） 二、實習經驗 1. 資策會產業情報研究所實習生 擅長將複雜難懂的新科技知識，化繁為簡並且會製成

自限，應該挑戰自己尚未涉略的領域，並創造多元發展的可能性。 在大學時期，我有一、兩年在新聞台實習的經驗，媒體前輩建議我，可以出國增廣見聞、找尋自己真正想要的職涯方向，於是便決定前往

具備商管知識。還在學期間的我，就很喜歡做跟大家不一樣的事，透過參加各式校外軟體競賽、 Hackathon 及實習，讓自己兼具理論與實務。 因著參加微軟學生大使計畫的機緣，我當了4 年的微軟 MVP (Most Valuable Professional)。由

除了美國 Mountain View 的總部以外，全球第一座、也是規模最大的硬體研發基地。 因此，Google 台灣也開出近 40 個實習與正職職缺，邀請工程、行銷、營運、業務等不同領域的人才加入。在《科技職涯》的第 32 集中，我們邀

新知的好奇並時刻檢視自己的不足，一路挑戰了不同的職能、產業與產品，更曾經歷過從一位行銷實習生到區域負責人的挑戰。如今他結合了多年的新創經驗與多元的技能，開始自己的創業 — 線上