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人力资源运营
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2022年12月8日
(2024 最新)工讀生與雇主必知:工讀生打工時薪、勞健保、加班費與特休規定
有好好了解自己的權益;而若你身為雇主,可能也經常因為複雜的法律規範感到頭痛,對於工讀生、
兼職
人員的雇用細節也不完全清楚。 今天這篇文章,將從大家最好奇的問題下手—勞基法中的工讀
勞基法最低時薪
打工勞健保扣多少
勞基法時薪
简历
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2020年7月14日
缺乏相關經驗怎麼辦?五個提高面試機會的履歷關鍵字技巧
工作上。 然而我們總是聽到身邊的人往往在沒有相關經驗,或是過往工作經驗過於零碎(例如都是
兼職
、打工)的情況下,不敢踏入自己嚮往的產業或是職位。 「我的工作經驗對我想應徵的工作根本沒
求職
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經歷
产业 & 职位介绍
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2021年5月25日
想應徵服務業工作?從薪水、履歷自傳與面試,一探服務業本質
薪水 服務業履歷、自傳與範例 服務業的面試技巧 許多人只把服務業或餐飲業當作求學時期打工、
兼職
的工作,也總認為服務業工作的門檻低,只適合新鮮人或沒有工作經驗的求職者。到底服務業
餐飲業工作
餐飲業薪水
餐飲業
人力资源运营
・
2024年3月7日
生理假 5 個常見 FAQ!員工請生理假雇主有哪些注意事項?
理假的條件和天數 三、生理假怎麼請?怎麼計薪 / 扣薪? 四、生理假會影響全勤獎金領取資格嗎? 五、打工
兼職
族能請生理假嗎? 六、雇主怎麼從生理假開始,打造 DEI 友善職場? 一、生理假的法律依據和規定 生
生理假薪水
生理假全勤
勞基法生理假
简历
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2022年5月20日
【履歷表範本】履歷表怎麼寫?掌握 10 大履歷表格式、模板下載
歷、技能專長 等,常見於 104、1111 等人力銀行的求職介面,政府舉辦的就業博覽會,或是於應徵 打工(工讀) 、
兼職
等工作機會時;此外, 公務人員 入職及 教師 應徵時都須依相關單位規定填寫履歷表。 公務人員
履歷表怎麼寫
履歷表下載 word
簡易履歷表填寫
求职新知
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2023年1月29日
找工作 12 大陷阱!責任制沒有加班費?試用期可以薪資較低?加班只能換補休?帶你用勞基法破解求職話術
薪資寫面議,但只有前六個月薪資超過四萬元 本薪不高但有各式各樣的津貼 關於勞健保 工讀生/
兼職
沒有勞健保 勞健保要自己找工會保 關於求職、到職與離職 1. 面試當下發口頭 offer 企業有時為
健保
勞保
試用期
简历
・
2022年6月7日
【打工履歷表下載】打工履歷表、自傳怎麼寫?4 步驟完美搞定
表格則是有固定的欄位、排版設計,也有較詳細的個人資料欄位。 一般來說,如果是應徵打工、工讀或
兼職
所需要的履歷表,則以「履歷表格」為主;但如果你非常希望獲得這份打工的工作機會,或你想應
打工履歷範本
工讀履歷表
打工履歷自我介紹範例
简历
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2020年7月10日
【履歷教學─內容篇 Part 2】履歷表加分小招數;這些是人資不說的秘密
列入 除了過去的工作經歷以外,針對一份職務你應該還有其他的關注,例如平時參與研討會、葉外
兼職
或是任何的演講展覽等等,這些圈內人才知道、而且重要的業內人士可能都會出席的場合或
履歷技巧
履歷表
履歷
产业 & 职位介绍
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2024年3月6日
長照救星「照顧服務員」!解析照服員工作、薪水、專業課程
飲水、醫院回診、以及基本的身體護理,確保受照顧者的身心健康。 事實上,照顧服務員不僅有全職與
兼職
之分,依據工作場所的不同,也會在工作內容時間上有細微差異。照顧服務員的工作場所包括
居服員
長照
照服員
人力资源运营
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2024年3月6日
勞健保級距怎麼看?勞健保自付額計算公式、費率、試算參考指南
於 15 歲至 65 歲之間,並於員工 5 人以上的公司任職。只要員工屬於強制加保對象,不管是正職還是
兼職
,雇主就必須投勞保,否則將被罰錢。 自願加保對象:任職於員工人數不到 5 人的公司,像是小型
勞健保投保級距
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