並在 2018 年跟學長聽說了 ONF 的職缺。經過四五次視訊面試的暢談，因為宏瑋的碩士論文、做過的專案、工作經驗等等都與開源網路相關，最後成功被錄取，遠赴美國工作。由於 ONF 是非營利組織，工作簽證

動的工作文化 ：OKR 從目標出發，並不拘限某個數字的達成，因此更有機會讓員工根據實際狀況調整工作內容，來確保工作內容仍然對準目標。 把層級之間的「目標掛勾」，讓員工參與目標設計的流程 ：OKR

壓力？ 二、人人都需要的「美學」是什麼？如何培養？ 2.1 應用美學培養的方法在職涯定位中 三、為什麼要工作？ 3.1 工作有沒有意義？ 3.2 工作有沒有足夠的深度可以滿足好奇心 3.3 工作做的事情有所

UI設計師有兩種，第一種是跟流程規劃相關，根據客戶提案需求，規劃App或網頁的流程，和 JiaJhen 描述的工作較接近。另一種是 GUI（Graphic User Interface），除了 UI 的工作以外，還要根據品牌風格直接做出視覺頁面。 Samuel指出

會花比較多時間在處理通路關係、塑造品牌價值。而在軟體科技業，因為使用者在不同產品間的轉換障礙很低，所以不斷優化使用者體驗會是最重要的工作，產品經理將會與設計和技術團隊密切

同事交換不同世代的經驗和觀點。同時，他也持續與在 AME Cloud Ventures 中擔任投資者的 mentor 保持聯繫，以及因工作上的機會結識了 Google 一名資深的 partner Ken Norton。從這些前輩身上，Wen 更加認識了產品經理的角色、工作

育成的角色所觀察到的產業趨勢、創業人才特質以及她如何將個人關注的女力、心靈議題應用於工作中！ Podcast 各節摘要 02:20 Alyssa 跟 AppWorks 的緣分是如何開始的？ 05:10 Alyssa 在 AppWorks 負責什麼樣的工作？ 06:40 Alyssa 是用

理工作，而他認為 Positive Grid 相當重視員工的生活品質，只要完成每週的工作進度，員工就可以靈活安排工作時間。他以自身狀況舉例，如果家裡有突發狀況時，可以先撥出時間處理，再切換回工作模式，周

作經驗彌補了技術不足的部分。 ▍身份： 由於持有台灣護照，我是先於美國讀 MBA 後拿到 OPT （學生短期工作簽證），隨後轉為 H-1B（正式工作簽證）。對於商管背景學生來說，先於美國取得碩士學位後再拿到

何影響，Stanley 補充。其實比較像是學校報告時擔任組長，整合大家的資訊、時間和產出，做出決策和分配工作，統一向負責的單位或是主管匯報等等。對上的溝通不會改變，團隊成員彼此間也不會產生階