penting sebagai pedoman dan pegangan ketika melakukan PHK karyawan. Ketentuan dalam perburuhan Nasional, sebagaimana alasan PHK menyatakan bahwa dalam hal ini, pengusaha, pekerja, serikat pekerja, dan pemerintah harus mengupayakan undang-undang ini agar tidak terjadi PHK tanpa alasan jelas, tercantum pada pasal 151 ayat (1) UU 13/2003 jo. Pasal 37 ayat (1) PP 35/2021 Secara lebih lanjut, PP 35/2021 pada Bab V, khusus mengatur pemutusan hubungan kerja dengan rincian sebagai berikut: Pasal 36 mengenai berbagai alasan yang

seksama. Beberapa hal yang perlu diperhatikan adalah: Apakah pekerjaan tersebut sesuai dengan kemampuanmu? Apakah kamu memenuhi semua persyaratan dan kriteria yang dibutuhkan? Pekerjaan ini dibuka untuk posisi full-time, part-time atau internship? Apakah pekerjaan ini sebagai karyawan tetap atau kontrak? Pekerjaan ini bisa WFH atau diwajibkan WFO? 4. Siapkan dokumen untuk melamar pekerjaan Setelah merasa bahwa lowongan yang dilihat sesuai dengan kemampuan dan kondisimu, siapkan seluruh dokumen lamaran pekerjaan yang dibutuhkan. 📝 Dokumen atau lampiran apa saja yang dibutuhkan

Designer yang Menarik 1. Susun Template CV UI/UX Designer Ketika membuat CV UI/UX, pertahankan menggunakan format yang konsisten dengan format CV kronologi terbalik , white space yang memadai, font yang sesuai dan warna yang tepat. Setelah itu, jika tidak ada ketentuan, kamu bisa mengirim CV UI/UX dalam bentuk PDF agar lebih ATS friendly. Berikut adalah template CV UI/UX designer yang baik: Header dengan link yang relevan dan kontak informasi. Deskripsi diri. Pengalaman kerja. Proyek UI/UX yang

mereka. Beberapa karir sales executive B2C yang populer meliputi penjualan properti, penjualan mobil, dan ritel. Berikut ini jobdesk sales executive B2C, yaitu: Mendengarkan kebutuhan pelanggan dan menyajikan dengan tepat untuk melakukan penjualan. Memelihara dan mengembangkan hubungan dengan pelanggan yang sudah ada secara langsung dan melalui panggilan telepon dan email. Melakukan cold call untuk mengatur pertemuan dengan pelanggan potensial untuk prospek bisnis baru. Menanggapi email masuk dan pertanyaan telepon. Bertindak sebagai kontak antara perusahaan dan pasar yang ada dan potensial. Menegosiasikan

menemukan contoh CV teknik elektro dalam bahasa Indonesia. Maka dari itu, artikel ini akan memberikan beberapa contoh CV teknik elektro bahasa Indonesia untuk membantu jobseeker mendapatkan pekerjaan dalam bidang yang diinginkan. Contoh CV Teknik Elektro - Dibuat di CakeResume Cara Membuat CV Teknik Elektro yang Menarik Dalam pembuatan CV baik secara umum atau CV teknik elektro secara spesifik, ada beberapa hal yang harus diperhatikan. Hal ini harus diperhatikan secara khusus karena biasanya tim dari HRD akan menghadapi puluhan hingga ratusan CV

kita pahami lebih detail bagaimana perusahaan headhunter bekerja. 1. Menganalisa Kebutuhan Klien Tugas utama perusahaan head hunter adalah memahami secara detail apa yang dibutuhkan perusahaan klien. Hal ini meliputi, lowongan yang dibutuhkan, kualifikasi yang dibutuhkan, informasi mengenai perusahaan, budaya perusahaan, kontrak kerja dan keuntungan yang ditawarkan perusahaan. 2. Mencari Kandidat yang Sesuai Dengan informasi yang cukup, langkah selanjutnya yang dilakukan headhunter adalah mencari kandidat dengan kualifikasi yang sesuai melalui database resume , jaringan bisnis/teman, sosial media, hingga berdiskusi dengan para

Sebagai seorang HRD, pasti kamu tahu seberapa sulit menemukan kandidat yang cocok dengan kualifikasi perusahaan. Karena itulah proses rekrutmen yang efektif menjadi penting untuk mampu merekrut karyawan yang berkualitas. Ingat, salah merekrut karyawan akan berdampak buruk terhadap keberhasilan perusahaan kamu. Sudah tahukah kamu cara mengoptimalkan proses perekrutan karyawan? Apa definisi rekrutmen sebenarnya dan tujuan rekrutmen? Yuk, para HRD, mari merapat dan ketahui strategi rekrutmen yang ampuh ini di artikel CakeResume! Daftar isi: Pengertian Rekrutmen Tujuan Dari Rekrutmen Jenis Metode Perekrutan

Tahukah kamu bahwa gaji seorang karyawan bisa saja berubah setiap bulannya? Meskipun demikian, ada satu komponen gaji yang tidak akan berubah dan berhak didapatkan oleh karyawan setiap bulannya, yakni gaji pokok. Jadi, maksud gaji pokok adalah upah yang didapatkan sebelum adanya penambahan dan pengurangan gaji. Perlu diketahui penambahan dan pengurangan gaji ini akan sangat mempengaruhi total pendapatan seorang karyawan. Di Indonesia sendiri adapun istilah gaji UMR. Nah, apa perbedaan gaji pokok dan UMR? Komponen gaji selain gaji pokok itu apa

Purchasing staff atau staf pembelian memiliki peran penting di dalam sebuah perusahaan. Profesi ini bertanggung jawab untuk memastikan alur pembelian barang, bahan baku, atau jasa dari pemasok untuk kegiatan operasional perusahaan sesuai dengan kontrak yang telah disepakati. Meski sama-sama berada di bawah departemen procurement, tapi purchasing staff tidak sama dengan procurement staff yang memiliki job desc lebih umum, yaitu pengadaan barang dan jasa. Jenjang karier sebagai staf pembelian terbuka lebar mulai dari naik level ke purchasing supervisor hingga purchasing