如何向上管理 讓職涯如魚得水

5招職涯必知大祕訣💡

‌

懂得向上管理有什麼好處?

📍升遷和加薪的機會增加

你能有效地展示自己的成果和價值，讓老闆看到你的能力，進而有更多升遷或加薪的機會

📍建立優質人際關係

與上層建立良好的溝通和關係，讓工作過程更順利，也能得到更多支持和資源

📍增加成長和被培訓的機會

得到更多的學習和成長的機會，例如參與更多有挑戰性的項目或者獲得培訓的機會。

‌

💁🏻‍♀️不恥下問獲得解方

面對情況:

今天要幫老闆準備會議報告的內容，但是不太了解老闆都是怎麼想的?

實際做法:

誠心地向幫老闆做過事或是曾經獲得老闆稱讚的前輩們請教，可以先了解老闆會注意的要點，整理並修正自己的報告內容。

你將獲得:

報告過程中一一打中老闆想聽的內容，獲得老闆的稱讚及認可

‌

💁🏻‍♀️主動回報讓老闆掌握

面對情況:

我明明做了很多事，但升遷總是輪不到我?

實際做法:

主動與老闆定期會談，討論專案的進度，並詢問自己的工作表現是否有哪裡要修正，接受指正並反思加以改進，持續成長。

你將獲得:

老闆更了解你現在負責哪項專案，也會對你積極的工作態度更有深刻的印象，將來可能會將重要的案子交由負責，增加升遷機率。

‌

💁🏻‍♀️適時示弱呼求幫助

面對情況:

老闆給的權力及資源很少，做事起來很困難!

實際做法:

目前專案碰到某些問題需要解決，因為缺乏xxx的資源，希望老闆可以協助我取得xxx，這樣專案就可以持續推動，想請老闆給我一些建議。

你將獲得:

老闆知道你是一個擁有獨立解決問題能力的夥伴，未來在職場上會釋放更多的資源及權力給你。

‌

💁🏻‍♀️講求效率不廢話

面對情況:

每次報告工作內容時，老闆好像都不太懂我想表達的重點?

實際做法:

我考慮將今年行銷預算降低至去年的2倍(Conclusion)，因為我想嘗試不同的行銷模式(Reason)，實際上，去年花在某部分的行銷金額過高，但實際效益不好(Fact)，於是...

⚠️使用CRF法，控制報告時長30秒到1分鐘內

你將獲得:

老闆快速抓住你報告的重點，並給你反饋，獲得老闆的認可，提高升遷的機率。

‌

💁🏻‍♀️溝通不再是困難

面對情況:

只要跟主管講話就覺得雞皮疙瘩，根本不敢表達自己的意見!

實際做法:

先了解老闆的工作風格，並觀察他與其他同事說話時的態度，去調整你該如何與他報告工作內容，讓老闆在與你溝通的過程中感受是流暢且對頻的!

你將獲得:

與老闆建立起良好的溝通橋樑，未來在會議上勇於表達，增加意見被採納的機率！

‌

❌老闆心中大NG

📍左右別人的意見-嘗試拍馬屁或是打聽八卦來取得主管的信任，這樣會讓你在職場上的形象大損傷。

📍隱藏自己的過錯-犯錯時，要誠實面對並想辦法解決，積極與主管討論接下來可以怎麼做，才能在老闆心中建立起誠實的形象。

📍陷入辦公室政治-在職場中，千萬不要因為同事是你的朋友就不分是非，偏袒某個立場，這樣會形成你在職場中不專業的形象。

🗣️送大家的一句話

➡️把老闆當敵人，就是跟自己過不去

向上管理要不斷修正並練習，不要害怕因為表達自己的意見，而影響到在主管心中的形象，主動建立良好的溝通管道，向主管展現出對話的企圖心，才能擁有更好的合作關係，共同完成目標。

⭐️QATime

你跟主管是哪種相處方式呢?

✏️像朋友一樣(無話不說)

✏️超像仇人(互看不順眼)

✏️上下屬關係(畢恭畢敬)

#職場 #向上管理 #溝通 #主管 #同事

#老闆 #溝通技巧 #關係 #公司 #職場八卦 #形象 #效率 #好處 #升遷 #加薪

【大學生找實習】年後實習職缺分享

這幾周疫情開始變的嚴重，許多公司再度推出遠距和分流上班，這對正職來說可能是好事，但身為學生的你，下學期的實習找到了嗎😳？​

​

以下是小編為大家精心挑選的好實習，不但有基本的勞健保和薪水，公司也都是值得信賴的，大家別忘了在截止日期前投遞履歷喔！​

​

#部分遠端 #北部 #行銷​

👔公司：Yourator​

🔎職缺：內容行銷實習生 Content Marketing Intern​

💰薪資福利：NT$ 170​

🔗投遞連結：​

https://reurl.cc/DdmoEQ​

​

👔公司：IKEA 宜家家居股份有限公司​

🔎職缺：數位行銷工讀生 Marketing ​

💰薪資福利：$168/hr​

🔗投遞連結：​

https://reurl.cc/qOk020​

​

👔公司：SHOPLINE 全球智慧開店平台​

🔎職缺：Marketing & Graphic Design Intern​

💰薪資福利：$170/hr​

🔗投遞連結：​

https://reurl.cc/dX7mgk​

​

👔公司：只要有人社群顧問有限公司​

🔎職缺：影音實習生​

💰薪資福利：$168/hr​

🔗投遞連結：​

https://reurl.cc/e6Xdom​

​

​

#新創 #人資 #語言要求​

👔公司：CakeResume​

🔎職缺：人才招募顧問實習生 Recruitment Consultant Intern​

💰薪資福利：26K ~ 32K TWD/月​

🔗投遞連結：​

https://reurl.cc/pWL5R4​

​

👔公司：財報狗資訊股份有限公司​

🔎職缺：財報狗行銷助理​

💰薪資福利：$200/hr，月薪約 18000 元​

🔗投遞連結：​

https://reurl.cc/jklveL​

​

👔公司：新芽網路股份有限公司 SurveyCake ​

🔎職缺：商業開發實習生 Business Development Intern ​

💰薪資福利：$190/hr，視實際能力與貢獻增加​

🔗投遞連結：​

https://reurl.cc/Npqy8q​

​

👔公司：新加坡商立可人事顧問公司台灣分公司 Recruit Express​

🔎職缺：人資獵才實習生​

💰薪資福利：$170/hr​

🔗投遞連結：​

https://reurl.cc/Rjvy7D​

​

​

#外商 #行銷​

👔公司：聯合利華 Unilever​

🔎職缺：Marketing Intern (RTD)、Marketing Intern (AHC)​

💰薪資福利：$175/hr​

🔗投遞連結：​

Marketing Intern (RTD)：https://reurl.cc/Vj6Km6​

Marketing Intern (AHC)：https://reurl.cc/Dd9ag6​

​

​

#遠端 #設計 #行銷​

👔公司：Gogolook（Whoscall）​

🔎職缺：行銷專案設計 ​

💰薪資福利：$168/hr​

🔗投遞連結：​

https://reurl.cc/7eRMA1​

​

👔公司：Dcard 狄卡科技股份有限公司​

🔎職缺：社群行銷實習生 ​

💰薪資福利：$180/hr​

🔗投遞連結：​

https://reurl.cc/KpM3np​

​

​

#外商 #暑期 #北部​

👔公司：Yahoo Taiwan​

🔎職缺：Search & Ads Engineering Intern等​

💰薪資福利：$250/hr​

🔗投遞連結：​

Search & Ads Engineering Intern - MLR(AI)/Backend/Frontend: https://reurl.cc/gzKqNX​

Web Frontend Engineering Intern: https://reurl.cc/82dgzX​

Infrastructure & System Engineer / DevOps Intern: https://reurl.cc/52YAVz​

Research Engineering Intern - AI/ML: https://reurl.cc/jgLnan​

Mobile App Intern - Android/iOS: https://reurl.cc/EZE9DK​

Data Engineer Intern: https://reurl.cc/Q6zvD9​

​

​

​

對你有收穫有幫助的話🙋​

請幫我們按讚❤️分享↗️收藏📩​

👉追蹤 @jobus.asia​

​https://www.instagram.com/jobus.asia/

​

​

​

​

#實習#工作#職場#職缺#大學生#薪水#時薪#公司#ikea#shopline#unilever#dcard#yahoo#intern#marketing#design#recruitment#consultant#engineering