你不該爭對錯 那還能爭什麼？🤔

拒絕白努力模式❎🙅🏻‍♂️

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總是力爭到底...

💢遇到不講理的客戶，我會提醒正確做法，最後客戶卻不買單

💢對於老闆建議的做法，我都會據理力爭，卻越來越不受重視

💢想要被打槍的企劃得到認可，讓團隊加班修改，引來成員不滿

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➊ 爭利益

當你和上司的看法發生衝突時，重要的不是誰對誰錯，而是如何從對方的角度出發，找到雙方都認同的點，尋找彼此的共同利益。

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➋ 爭結果

關鍵在於達成目標和取得結果，無論使用哪種方法，只要結果符合預期，就算是成功的。因此對錯並不是最重要的，而是最終的結果。

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➌爭自律

成熟的自我管理意味著避免無謂的對錯之爭。不用急著和別人爭論，只需要充分表達自己的觀點即可，「表達而不說服」是最適合的職場應對方式。

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➍ 爭放大格局

角色不同，思考的起始點與看待事情的方式自然不同。跳脫自己的角色框架換位思考，稍微把格局放大一點，做事方式就會變得更圓滑，就能看得看遠。

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➎爭設定停損點

設定專案爭取同意通過的期限，超過後就果斷放棄，給自己和團隊留一點喘息空間，儲存在其他企劃努力的精力，也保留自己進退得宜的形象。

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➏不爭，就是爭

遇到衝突時先穩定自己的情緒，不要貪圖一時的口舌之快，才能避免為自己樹立敵人，讓你在職場中「爭」得更多。

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【學生思維轉換成人思維】

不要再以「誰對誰錯」的學生思維來看待事情，一旦做出「對錯判斷」，會導致我們在面對問題時有失公正，無法全面性地思考，導致無法做出正確決定。

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轉換為「忽視對錯，只看利弊」成人思維，這樣在看待問題的時候，就能夠保持冷靜，不讓自己被情緒化和衝動佔據，做出後悔的決定。

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如果喜歡今天的貼文，留言「大人思維」讓我們一起擺脫職場對錯之爭！

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#上班族 #職場 #解決問題 #學習成長 #領導 #思維 #價值觀 #吵架 #人際 #利益

如何激發熱情 轉化團隊行動力🏃🏻‍♂️

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ChatGpt之父年終反思建議

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😓擔任領導者經常為了躺分仔而傷透腦筋

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😩在做決策時常常不知道該如何下決定

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😫總是為了能讓每個成員都發揮最強戰力而困擾

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其實帶領團隊並不難，ChatGPT之父奧特曼（Sam Altman），在歷經被董事會一夕間開除又回鍋之後，寫下17點年終反省建議，這次特別精選6點與團隊管理有關的來與你分享，讓我們一起在職場上少走一點冤枉路 🥳🙌🏼

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奧特曼領導金句總整理👀

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❶「要讓任務完成，則需要有向心力的團隊、他們懂得冷靜也有急迫感；對達成目標有超乎理性的承諾。」

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❷ 「對團隊來說，做一件真正重要但困難的事情，比做一件簡單但無關緊要的事情容易。因此，要用大膽的想法激勵人們。」

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❸「把資源集中在少數高信心的賭注上；這說起來容易，做起來難。其實，你可以斷捨離比想像中更多東西。」

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❹「花更多時間招聘，請大膽使用能快速進步的高潛力人才。尋找優質人才，請不要只關注他們的聰明才智，更要找出他們能把事情完成的證據。」

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❺ 「每當你看到胡說八道和官僚作風時，就去抵抗它，並引領其他人都這麼做。不要讓組織架構阻礙人們有效地合作。」

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❻「與優秀的人一起工作，是人生最美好的部分之一。」

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看完以上6點精彩的分享後，你是否對於如何經營一個團隊更有信心了呢？

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如果你曾經在團隊管理上遇到挑戰或難題，就留言「+1」 ！

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也歡迎留言或私訊投稿你的經驗，將有機會讓我們也分享你的故事喔！

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#金句 #金句分享 #領導 #團隊 #領導力 #團隊合作 #年終 #建議 #合作 #名人故事 #思維 #實用 #價值觀

💰無痛有效存錢法 存滿人生第一桶金

😔為什麼存不到錢？
「每到月底就吃土，我該怎麼辦？😫」
「總是存不到錢，根本買不起房子😣」
「月光族的煩惱誰能懂，存錢好難持之以恆😢」

💶巴菲特存錢心法
「別等到花完錢之後，才存那些剩下來的錢；而是先存錢，再花那些多出來的錢。」
存錢應該要提早規劃，而不是有花剩才存下來，因此應該要提前做好兩件事：
1.設立明確的目標🤩，寫下「我想存下（目標），這樣才能（動機）」，目標越明確，越有動力
2.製作每月合理的預算收支分配表📄，將大項列出來
做好準備之後，挑選適合你的存錢方法，開始轉你的第一桶金吧💵！

🪜階梯存錢法

固定一個週期存一次錢，而且每次存的錢都還要比昨天多，可依個人情況調整倍數
⭕️適合：覺得存錢很枯燥的小資族/對於手頭錢不多又想存下錢的人/學生
1️⃣365天存錢法：在1月1日存下1元，1月2日存下2元，直到12月31日當天就要存下365元，這樣算下來你一年可以存下6萬6795元
2️⃣52週存錢法：在第1週存入10元，在第2週存入20元…到了第52週就存入520元。這樣一年下來，累計可以存到1萬3780元。

😗壞習慣存錢法

把「需要做的事」跟「想要做的是」捆綁再一起，如果你做了一件壞習慣，就需要付出相應金額，有趣的儲蓄方式，也能找伴侶或朋友一起加入！
⭕️適合：想增添存錢趣味性，又想同時戒除壞習慣的人/學生
例如：你想要戒手搖飲，那如果當你喝了一杯手搖飲，當天你就必須存50元，以此類推

💳3個帳戶存錢法
申辦三個不同的帳戶，然後每當發薪日，就依設定好的比例，可依照631/333/532來分，把錢存入帳戶當中

⭕️適合：有較複雜財務需求的上班族
🍽日常必要消費帳戶：用來支付生活中所有開銷的錢。像是：房租水電、吃飯、交通、電話、娛樂等等
📈投資理財帳戶：用來投資理財的錢，投入讓你可以錢滾錢的金融商品。像是：股票、基金、ETF、外匯、購買理財投資相關的課程與書籍等等
📦長期儲蓄資本帳戶：用來放入活存或定存的錢，也可當作緊急預備金使用

🏺6個罐子存錢法
📈財務自由帳戶：10%，用來投資的帳戶。錢只進不出、不會動用到的閒錢，例如：定期定額買股票。
📒教育學習帳戶：10%，用來學習進修，投資自己，讓自己不斷學習成長，像是：買書、買線上課。
🍽生活開銷帳戶：55%，用來支出每月生活花費，像是房租、手機費、伙食費、保險費等開銷。
🪁休閒娛樂帳戶：10%，用來玩樂的帳戶。每個月一定要花掉，不能存下來，自己擁有良好的生活品質以及放鬆的心靈，例如：去買件衣服、吃頓大餐！
📦長期儲蓄帳戶：建議佔10%，用來支付花費金額較大的項目。透過每個月固定存下一筆錢到帳戶中，慢慢累積而達成，例如：出國旅遊、房子頭期款、買車、換手機…等。
💸贈與貢獻帳戶：建議佔5 %，用來回饋社會的帳戶，完全不求回報，像是：慈善捐款、送禮請客…等。

🏦零存整付存錢法

在定存約定期間，每個月存入一筆固定的本金，利息每月按複利計算，到期之後本金與利息一起歸還
⭕️適合：強迫儲蓄的小資族/想要每月有儲蓄計畫的人
✅優點：以複息計算，事前就規劃好了付款計劃，可應對一年一次大筆費用，如稅金、保險費
❎缺點：
1️⃣儲蓄計劃的選擇較少，利率通常較定存低
2️⃣所得回報最終仍會較定存少
3️⃣投資者所付出的資金會被鎖死一段時間，流動性
較低，若希望提早結束計劃，可能拿不到利息或繳納手續費

🪙零錢整付存錢法

規定自己用鈔票付錢，然後把找回的零錢存下來！
⭕️適合：習慣用現金支付的人/想要培養習慣，隨手存錢的人
很容易能養成存錢習慣，不過因為每天剩餘銅板並不固定，因此很難掌握自己究竟可以存下多少錢，而且還可能因為出門都用行動支付、信用卡刷卡付款，而沒有銅板可以存。

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以上就是這次推薦給大家的存錢方法啦，希望大家都可以趕快設立好目標，挑選適合的存錢方法，早日存滿第一桶金！歡迎留言跟我們分享你覺得哪個存錢最好用！

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Hi 我是小耳朵，這是我第一次在 CakeResume 社群上發文～

不知道大家是否有過實習經驗呢？

今天想分享「實習，除了按時進公司並完成任務，還有哪些學生可以把握的機會？」

🔴職場觀察：學校裡從來不教的東西，實習中或許有答案。

實習中，若能有意識的觀察周遭的人事物，可以幫助我們更了解一家公司的企業

文化、部門氛圍，甚至是發展前景！

🟠探索工作價值觀：幫助未來的自己避開不適合的正職機會。

對於目前正在實習的人，可以直接在工作日常中觀察並檢測以下三項，並作為未來求職參考。包含：「我對工作內容有興趣嗎？」、「我認同主管領導部門的方式嗎？」、「我認同實習公司的企業價值觀嗎？」對於未來有想要參與實習的人，則很推薦從「面試」中透過發問、聆聽後反思以上三個問題，來作為選擇企業與職缺的參考依據。

🟡累積職場人脈：想在職場中成功，一定要擁有自己的人脈網絡。

我覺得人脈的累積可以視為「強化自身競爭力」的一環。具備優秀能力很加分，可是職場人脈就像是秘密武器，在某個時刻可以派上用場，而且能大大的幫助我們走向成功！

以上是我的簡短看法，還請前輩們不吝給予指教 (๑•̀ㅂ•́)و✧

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