🚀公司介紹：

創立於2016年，主要產品是線上遊戲平台，另一業務為軟體遊戲開發商，是由公司自主設計並研發的多款娛樂遊戲，該娛樂遊戲則可透過代理商或其他方式提供玩家使用。

⚒產品介紹：
在2016年成立至今，成功跨足不同領域持續打造出多款產品、累積無數品牌與用戶，更在2021年時推出結合旗下產品量身打造的通訊與客服軟體，我們將持續專注在為用戶創造更豐富的社群體驗。

在這裡你將和我們攜手與 Product Manager、Software Engineer 以及各部門合作使產品持續迭代，提升用戶體驗並成為用戶生活中不可或缺的社群通訊軟體。

目前後端開發主要使用 Golang 與其他第三方服務來完成分散式系統，在確保即時通訊的前提下滿足大流量的業務情境。除了開發業務需求外，你也會需要持續學習，與 mentor 交流分享經驗，與團隊成員一起前進。

-產品已上線，正在進行重構，會加入視訊和多人聊天功能等等，此產品未來將會開放給一般大眾在APP store也可以下載使用。


🎁公司福利介紹：

【工作環境】
每日三餐，公司就供應兩餐，還有免費的咖啡與零食吧可享用，每週提供2~3次的外送下午茶
公司坐落於信義區，通勤便利

【我們有，別人不一定有的福利】
年終獎金2個月、績效獎金最高6個月、三節禮金、生日禮金、結婚禮金、生育禮金、住院慰問金、喪葬慰問金......
每年都有的固定調薪，員工享有團保
內部技術交流分享會與外部教育訓練，相關課程補助每年享有一萬二的學習經費！
員工旅遊補助、運動補助、員工健康檢查
不定期的公司活動：每季聚餐、戶外郊遊、節慶活動

【上班時間和休假】
週一~週五9:00-18:00，見紅就放！(一小時彈性上下班)
(1) 特休假(優於勞基法) : 只要過了試用期就適用給假標準(依比例計算)，無須到職屆滿一年
到職未滿2年者 : 10天
滿2年未滿3年者 : 12天
滿3年未滿5年者 : 16天
滿5年未滿10年者 : 17天
滿10年 : 18天，逐年遞增1天，加至30天為止。
(2)給薪病假(優於勞基法)：試用期→病假半薪；過試用 →給薪病假10天
(3)給薪生理假(優於性平法)：女性同仁每年3天給薪生理假
(4)給薪產檢假5天、給薪陪產假5天
(5)事假、家庭照顧假、婚假、產假、喪假都會有！

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📌工作內容：
- 掌握現有架構，協助架構優化與技術選型 (e.g. 效能瓶頸, 系統擴展, 資料存儲, etc.)
- 參與開發，為產品推出更多全新功能 (e.g. 智能回覆, 匿名聊天, etc.)
- 帶領團隊成員分析線上產品數據 (e.g. network traffic, bandwidth, memory, and storage estimates)
- 持續學習新技術、主動分享並嘗試將適合的技術導入

### In the first month:

- 了解團隊目標、目前產品和未來規劃
- 搭建自己的工作環境，掌握當前的分散式架構 (e.g. 傳輸/編碼協定, 服務框架, 業務邏輯, etc.)
- 掌握目前使用的相關技術 (e.g. NATS, Redis, MongoDB, etc.)
- 掌握當前資料處理的設計目的 (e.g. DB Schema, Data flow, etc.)

### In the first three months:

- 開始參與需求 (e.g. 新產品, 功能擴充/變更, etc.) 討論, 並確實完成交付
- 分析系統瓶頸，提出可被實踐的解決方案 (e.g. RCA → 測試報告 → 解決方案 → 加入排程)

### In the first six months, expect to:

- 擔任 Mentor 帶領團隊其他成員
- 了解產品下一階段目標，事前規劃協助推動產品迭代
- 與 Team Lead 討論下一階段的職涯規劃


###使用技術:
Golang,SQL, mySQL, redis,mongoDB,Message Queuing,kakfa,GCP,AWS,Docker,RabbitMQ